hallo, Wanneer moet je een zwangerschapsverklaring inleveren op het werk? en kan je deze gewoon bij de verloskundige aanvragen? grtjes Fleur
Die moet je uiterlijk inleveren op het moment dat je de afspraken over je verlof gaat maken, maar in sommige gevallen eerder, (bijvoorbeeld bij zwangerschapsgerelateerde ziekte: je baas heeft die verklaring nodig om je verlof en eventuele zwangerschapsgerelateerde ziekte vergoed te krijgen van het UWV). Je verloskundige heeft kaartjes die ze invult en waar hun stempel op komt: die kun je dus gewoon vragen.
Hoi Fleur! De zwangerschapsverklaring kun je krijgen bij je verloskundige. Bij ons op het werk moet je 'm inleveren zo rond de 20 weken. Pas dan wordt bij ons je opgegeven verlof ook verwerkt. Je kan p&O of je baas natuurlijk even vragen eerst, dan is het duidelijk. Groetjes Esmeral
Inderdaad... Ik hoorde het pas heel laat, dat ik dat ding nodig had (onze P&O is niet zo heel bekend met de regeltjes) dus op het laatste moment de boel nog even ingevuld. Handtekeningetje van de vk (+ wat gegevens) en klaar was kees...euh...Elmo
Idd zo snel mogelijk, mijn werk deed moeilijk om het bloedverlies dat ik heb, maar met de verklaring gaat het ziek melden voor hun wat makkelijker bij het uwv.
Maar 't is zo gebeurt hoor. Volgende keer bij vk gewoon even om vragen. 'T is echt een simpel klein briefje met een stempel en handtekening.
ik kreeg hem standaard gelijk mee bij m'n eerste bezoekje... inderdaad een simpel briefje voor de vlos en voor je werk wel erg belangrijk. Hier hadden ze hem officieel echter pas vrij laat nodig geloof ik, maar ze vroegen er wel al op tijd naar...
ik kreeg hem ook meteen mee... ff een printje uit de pc en klaar is kees! MAar je uitgerekende datum staat er natuurlijk wel op, dus aanvragen voor de 12 weken echo heeft denk ik niet zo veel zin.. maar jij bent al ruim 25 weken dus dat maakt niet meer uit.. ik had hem ook al vroeg nodig ivm zwangerschapsgerelateerde klachten... Moest toen ook meteen van mijn werkgever opsturen omdat ze dan idd het ziekteverzuim vergoed krijgen.
Als werkgever heb je een zwangerschapsverklaring het liefst zo snel mogelijk in huis. Stel dat je met 12 weken uitvalt door zwangerschapsklachten. Dan kan je werkgever hiervoor weer geld krijgen van het uwv en je makkelijker vervangen.(wat kosten betreft). Bij ons hebben we op het werk een speciaal formuliertje van het uwv dat ingevuld dient te worden door de verloskudige of gyn, wij nemen geen genoegen met een briefje van hunzelf. Maar het kan natuurlijk per werkgever verschillend zijn denk ik. Groetjes Tamara.
oo ik heb hem gewoon maandag ingeleverd nadat ik hem had gehad. Dacht zo ben ik er maar vanaf. Ga hopelijk deze week ingesprek voor het verlof.