Je kunt dit het beste nazoeken in de CAO die voor jouw bedrijfstak geldt. En anders voor de algemene wetten daarover kun je kijken op de site van het ministerie van Sociale Zaken en werkgelegenheid. Succes!
over het algemeen is het 13 maal het aantal uur dat je per week werkt, met een maximum van 50% arbeidsduurverkorting. Tenzij je met de werkgever anders overeenkomt. Sommige bedrijven betalen 70% loon door, sommige 80%, sommige niks. Je werkgever moet je hierover kunnen informeren! Succes, het is zeker de moeite waard! Ik krijg 70% doorbetaald en werk nu 24 uur ipv 36 voor 50 euro netto minder in de maand.
ik heb geinformeerd op het werk en ga de komende 2 jaar de donderdagmiddag opnemen! mijn oppasprobleem is gelijk opgelost en het is goedkoper als het kinderdagverblijf.