Eisen van de gastouder

Ik kan me nog indenken dat ze hele dagen betaald wil krijgen, want ze houd wel een hele dag voor je vrij. Maar dat van de vakanties vind ik raar. Wij doen dat niet. Wij hebben wel een contract van 20 uur per week, maar daar vallen de vakanties niet onder. Ik heb 5 weken per jaar die ik niet door hoef te betalen.

 

Als je nu al weet dat je die vakantie dagen niet gebruikt vind ik het raar als je die zou moeten betalen. Je gaat toch juist ook naar een go om dit soort afspraken te kunnen maken. Ik vind dat ze nu een beetje gebruik van jullie maakt...

 

Ik als gastouder vind het raar dat je de vakanties moet betalen, je stapt juist over van kdv naar gastouder zodat het meer flexibel is,

Maarja, iedere gastouder mag zijn eigen contract opmaken en zelf beslissen hoe of wat.
Ben je het er niet mee eens zul je toch echt moeten kijken voor een andere gastouder.

 

Wij betalen bij onze go voor de uren die we afgesproken hebben. Dat betekent dat als we hem een keer eerder ophalen, dat we gewoon de volle 9 uur betalen. Maar als we voor een lange periode bijvoorbeeld maar zus uur zouden brengen voor een dag en we spreken dit zo af, dan betalen we maar voor zes uur.

We betalen niet voor dagen dat hij er niet is, mits dit tijdig is doorgegeven.

 

Hier betaal je de gastouder ook door bij vakanties.
Ze houdt tenslotte ook het plekje vrij tijdens jullie vakantie.
Kan die 2 of 3 weken niet eventjes snel een ander kindje opvangen.
Alleen als de gastouder niet KAN opvangen (dus tijdens haar vakantie of ziekte van haar), dan betaal je niet!

Stel je hebt 2 kindjes, die 3 dagen per week bij de gastouder komen, en dan ga je 3 weken op vakantie. Dan zou ze die maand bijna geen inkomsten hebben.
Vind ik eigenlijk vrij normaal dat je door betaalt tijdens je vakantie, het is toch haar inkomstenbron die dan tijdens de vakantieperiodes helemaal wegvalt.

 

Wij hebben altijd alleen de uren ( per kwartier tellend) betaald bij de go die we ook echt afnamen. Dus als ze er van acht tot kwart voor vijf waren betaalden we dat, als ze er tot kwat voor zes waren een uur meer. Onze vakanties betaalden we niet door, en uiteraard haar vakantie ook niet. Wij hadden ook geen minimum contracturen of zo.
Maar goed iedereen werkt daar anders in.
Als onze kids ziek waren en daardoor niet konden komen hoefden we ook niet te betalen. Dit kwam echter zelden voor.
Wij hebben wel een heel flexibele go gehad.
Maar als je flexibel uren afneemt wel de hele dag moeten betalen vind ik persoonlijk niet prettig. En ja zij moet er rekening mee houden maar komen er twee kids flexibel bv de mijne ochtend en de ander in d emiddag zou ze wel twee keer negen uur betaald krijgen terwijl ze ze niet werkt, maar maar een keer negen uur.

 

Wij betalen heel flexibel, dus alleen de uren die we ook afnemen. Ik werk ook in het onderwijs en vind dat erg fijn. Voordeel voor haar is dat we zoontje ook makkelijker vaker brengen als mijn rooster anders is oid. Ik zou ook eens kijken naar een andere gastouder als deze voorwaarden je niet bevallen.

 

Overigens kun je op bv een kdv ook kiezen voor een contract met en zonder vakantieopvang. In mijn beleving als je al weet dat je. Vkanties niet nodig hebt zou je dit kunnen afspreken met een go en zo niet een ander zoeken anders wordt je behoorlijk op kosten gejaagd.

 

Lang niet ieder KDV werkt met een contract zonder vakantieopvang, ik ben ze hier in ieder geval nog niet tegen gekomen.

Dat er meer maatwerk mogelijk is, lijkt me inderdaad een voordeel aan een GO. Wat zegt het gastouderbureau hier over? En hebben zij misschien nog een gastouder in jullie omgeving die wel wil werken zoals jullie het willen?

 

Wel of geen vakantie-opvang is volgens mij pas bij de bso gebruikelijker. Hier ging de kdv ook gewoon door in de vakantie, was voor ons wel fijn want wij hadden dat ook nodig. Maar ook als je het dus niet nodig hebt moest je betalen.
Als je go voet bij stuk houdt, zou ik op zoek gaan naar een flexibelere (zou je ook nog kunnen zeggen, misschien helpt dat)

 

Gewoon op zoek gaan naar een andere gastouder waarmee het klikt. Ik werk zelf als gastouder en schrijf de vakanties ook niet door, tenzij ouders hun vakantie te laat doorgeven. Ik kan de gastouder wel begrijpen, want het is wel gelijk veel inkomen wat wegvalt. Vooral als je als ouder in het onderwijs werkt zijn dat natuurlijk wel heel veel weken dat de gastouder geen inkomen heeft. Maar goed, jullie hoeven daar natuurlijk niet mee akkoord te gaan als jullie dat niet zien zitten. Via het landelijk register kinderopvang kan je zelf eventueel zoeken naar een gastouder bij jullie in de buurt of inderdaad gewoon even bij het GOB vragen of er nog een andere gastouder beschikbaar is.

 

ik werk zelf ook als gastouder en heb verschillende afspraken met ouders..

de ene betaald wel door en de anderen niet.. nu zou je zeggen das niet eerlijk!!
maar dit zijn afspraken van beide kanten waar we het allemaal mee eens..
het gezin wat door betaald heeft 2 kids die hier 45 uur in de week zijn dus als ik dat inkomen 4 weken kwijt ben kan ik mijn huur niet meer betalen en ja daar hebben de ouders ook niks aan.

de andere gezinnen nemen maar een uur of 10-15 af in de week dus dat is van beide kanten ook flexibel.

 

Als je gewoon optijd je vakantie of vrije dag doorgeeft hebben wij nooit hoeven te betalen. Dat ze heel de dag hele dag betaald wil hebben op de flexibele dag vind ik dan oké want ze houdt hem toch heel de dag vrij voor jullie. Over die vakanties zou ik het echt niet eens zijn. Dat je de vakanties doorbetaald op het kdv is ook niet altijd waar. Wij betalen op ons Kdv voor 52 wk opvang maar 49 wk en de prijs wordt hier op berekend per maand. We betalen 3wk geen opvang alleen ik merk er weinig van

 

Ik vraag mij af wat er dan uberhaupt flexibel is aan deze gastouder??

 

Kun je niet de totaalprijs van 40 weken opvang berekenen en dat delen door 12 maanden? Zo had ik het afgesproken met de vrouw die onze gastouder zou worden (ging uiteindelijk toch niet door)

Dan ontvangt zij gewoon het hele jaar salaris. Net zo als ze het bij de bso doen dus.