Dit wil ik ook weten! Ik heb het nog nergens terug kunnen vinden.. ik ben zelf werkloos en ik acht de kans klein dat ik in januari werk heb.. en ivm opzegtermijn zou ik anders vóór 1 nov moeten opzeggen! En als ik opzeg ga ik natuurlijk al helemaal geen werk vinden... want dan heb ik geen opvang.
zoals gezegd mag je de eerste 3 maanden van werkloos nog gebruik maken van kinderopvangtoeslag. Daarna moet je het zelf betalen.
Dat weet ik.. maar als de regeling op 1 januari ingaat, gaan die 3 maanden werkeloosheid dan ook op 1 januari in? Of met terugwerkende kracht? En als het aan het einde van het jaar berekend wordt (of je wel of geen recht had op kot), blijft het dan niet zo dat als je in de loop van 2012 weer aan het werk gaat, je gewoon je recht op kot houdt? Want zoals gezegd: zonder opvang vind ik geen werk en zonder werk heb ik geen recht op (vergoeding voor) de opvang.. dat is toch krom?
Als ik het goed begrijp gaat je kindje dus 1 dag in de week naar het kdv? Die kosten daarvan zijn toch rond 300 euro, dus ik volg even niet hoe je dan aan een eigen bijdrage 450 euro komt? Of lees ik het verkeerd? Volgens mij moet bij de tabel die jij hebt gebruikt nog de 33,3% werkgeversbijdrage worden verrrekend. Het lijkt me sterk dat je met een inkomen beneden modaal 49% van de opvang zelf betaald.
Kan iemand me vertellen of ik het rekensommetje goed heb gemaakt? Ik werk 15 uur per week. Zou dit beteken dat ik per week 4,5 uur vergoed krijg voor de BSO?
Ah okay, dankjewel Ik schrok al en kon het me niet voorstellen... Maargoed, met 10,5 uur in de week red ik het ook niet. Ik zit met normale opvang al op zo'n 8,5 uur (vrijdagmiddag vanaf kwart voor 1) en dan komt de vakantie opvang er nog bij. Ik zit op gemiddeld 49 uur per kind, per maand. Zou beteken dat ik straks per maand zo'n 8 uur zelf moet betalen Ik denk dat ik maar naarstig op zoek ga naar een andere oplossing....
Pff word echt niet goed van die onduidelijkheden. Vind het zo ontzettend krom dat ze pas zo laat iets kunnen zeggen.
Dat is toch geen 8,5 uur? Ik ben 6 uur kwijt op de vrijdag, van 12 tot 18. En je hebt dan toch geen opvang tot 20.00 ofzo? Zit in die 8,5 uur niet al de vakantieopvang inbegrepen? En je krijgt dan 45,5 uur per maand vergoed, dus dat zou 3,5 uur per kind betekenen. Ik weet niet hoeveel kinderen je op de bso hebt?
Volgens mij is de huidige regeling zo dat je het kalenderjaar waarin je werkloos wordt recht blijft houden. Volgens de huidige regeling zou de opvangtoeslag per 1 januari 2012 stopgezet worden bij jullie, niet gunstig dus. Ik hoop dat je tijdig duidelijkheid hebt over de nieuwe regeling.
Sorry, mijn bericht was niet volledig Ik heb 2 kinderen op de BSO. Donderdag van 15.00 uur tot 18.30 en vrijdag van 12.45 tot 18.30. Ik haal ze om 16.45 al op, maarja, je betaald gewoon per dagdeel. Dus die 1,5 uur per dag komen er ook nog bij. Dat is dus (als ik de vrijdag vanaf half 1 tel) 9,5 uur per week en daar heb ik de vakantie opvang nog niet eens bij gerekend...
Dat is wel al bekend. In zowel de plannen als de uiteindelijke publicatie in het staatsblad (zie mijn eerdere berichtje) staat dat het bedrag niet geïndexeerd zal worden in 2012. Dat houdt dus in dat het maximaal te vergoeden uurbedrag gelijk blijft aan dit jaar. Er staat ook een mooi tabelletje in: Dagopvang 6,25 (2010) 6,36 (2011) 6,36 (2012) Buitenschoolse opvang 5,82 (2010) 5,93 (2011) 5,93 (2012) Gastouderopvang 5,00 (2010) 5,09 (2011) 5,09 (2012) Ook wordt er nog wat aangepast in de verhouding inkomen / percentage vergoeding. Ook daarvoor staat een duidelijke tabel in de publicatie.
daro ik denk dat jij geen recht meer heb op opvang maar het ligt er een beetje aan hoeveel uur je van de opvang gebruikt maakt. Stel je werkt 3x8 uur=24 uur vanaf maart. dan heb je 24x1,4x4,33(weken)x10 maanden=1454 recht op kot. stel je neemt 2x11 uur opvang (1 dag opa en oma ofzo) op gedurende het hele jaar = 22x52=1144. Dan krijg je toch nog voor het hele jaar vergoed. Maar goed dat is dus wel een goed die je moet willen nemen.
Volgens mij is er voor vakantieopvang geen aparte regeling. Uit het besluit: Artikel 8a [FONT=OHLNO N+ Univers,Univers][FONT=OHLNO N+ Univers,Univers]1. Het aantal uren kinderopvang dat voor een tegemoetkoming in aanmerking komt, bedraagt voor ieder kind:[/FONT][/FONT] [FONT=OHLNO N+ Univers,Univers][FONT=OHLNO N+ Univers,Univers]a. voor dagopvang en gastouderopvang aan een kind in de leeftijd, bedoeld in artikel 1, onderdeel b, gezamenlijk: per berekeningsjaar niet meer dan 140 procent van het aantal gewerkte uren van de ouder of partner die in dat berekeningsjaar de minste uren heeft gewerkt, waarbij reistijd niet wordt aangemerkt als gewerkte uren, en per kalendermaand niet meer dan 230 uren,[/FONT][/FONT] [FONT=OHLNO N+ Univers,Univers][FONT=OHLNO N+ Univers,Univers]b. voor buitenschoolse opvang en gastouderopvang aan een kind in de leeftijd, bedoeld in artikel 1, onderdeel [/FONT][/FONT][FONT=OHLNO N+ Univers,Univers][FONT=OHLNO N+ Univers,Univers]c, gezamenlijk: per berekeningsjaar niet meer dan 70 procent van het aantal gewerkte uren van de ouder of partner die in dat berekeningsjaar de minste uren heeft gewerkt, waarbij reistijd niet wordt aangemerkt als gewerkte uren, en per kalendermaand niet meer dan 230 uren. [/FONT][/FONT] Die 70 procent wordt dus over het hele jaar berekend (en niet strak per week!!!). Als je dus normaal minder dan 70 procent van je gewerkte uren afneemt, dan hou je dus uren over voor de vakantieopvang.
Ik heb ook een vraagje, misschien weten jullie het antwoord. Op dit moment werk ik ongeveer 40 uur per week via een uitzendbureau en over 2,5 week ga ik met zwangerschapsverlof. Het bedrijf waar ik nu werk heeft de intentie om mijn na mijn verlof een jaarcontract aan te bieden, dan zal ik 32 uur per week werken. Mijn partner is zelfstandig ondernemer. Op hoeveel uren heb ik recht in 2012? 32 x0,7= 22,4 uur? Groetjes, Sjakie
Hangt af van het aantal uren dat je partner maakt. Als hij meer uren maakt dan jij, dan gaan ze uit van jouw contract. Aangezien je nog gaat bevallen, neem ik aan dat je kindje naar het kinderdagverblijf gaat. Dan heb je recht op 140 procent van het aantal uren dat je werkt. Dus 32*1,4. Die 70 procent geldt voor buitenschoolse opvang.
Ja, maar ze houden geen rekening met de vrije middagen die de meeste scholen hanteren. Ze gaan puur uit van opvang vanaf ca. 15.00 uur...En voor het gemak vergeten ze ook nog even dat je een blok moet betalen bij een BSO en dat je dus niet per uur afneemt....
nee mijn kindje gaat 3 dagen naar de opvang. das ongeveer 920 euro per maand. waarvan nu de toeslag 700 is. de berekening die ik maakte was voor 1 dag gezien. maar doe het dus ergens fout geloof ik.