bij ons in de horeca cao is dat 5 jaar. heb ik effe pecht dat ze het volgend jaar naar 3 jaar veranderen anders had ik nog een jaar mogen blijven pffff
Meiden... ff vraagje, wat moet ik nou aanhouden? 21 dagen cyclus of 23 dagen? Stomme vraag. Als ik 21 aan houd dan ben ik nu 1 dag overtijd Laat maar! (sorry hoor, ik ben er echt iets teveel mee bezig ) Ik ga mijn mond weer houden... zucht. Ninja, ik hoop toch dat er iets positiefs uit dat gesprek voortkomt. Dikke knuffel!
Als mijn ouders er niet waren geweest had ik er waarschijnlijk wel een gehaald. maar ja... Ik voel me zo raar. maar dat kan ik mij natuurlijk heel goed inbeelden... omdat ik het eigenlijk zo graag wil.
Jeetje zeg, wat een k*t situatie! Heb precies het zelfde mee gemaakt! Alleen kreeg ik het al 6 maanden van te voren te horen! Maakt het natuurlijk niet minder erg, maar ik snap dat je jezelf nu lichtelijk zorgen gaat maken! ww aanvragen hoeft nu nog niet. Je moet 2 weken voordat je werkloos wordt, ww aanvragen. Jouw werkt betaald de zwangerschapsverlof nog gewoon door. Dat betekend dus dat je in je 14de week van je verlof dus ww aan moet vragen! Natuurlijk hoop je dat het tegen die tijd niet nodig is en gewoon een andere baan hebt! Maar meid, jeetje wat kl*te zeg!
Als je zo duizelig bent, zou je dan de dok niet even bellen? Misschien is je HB waarde wel te laag! Dan ben je er met een pilletje/drankje zo weer een beetje bovenop! Ennuh, jij supertrotse mama, duik zo lekker je bedje in hihi. Slaap lekker!
Kunnen ze je trouwens zo'n korte tijd van te voren zeggen dat je contract niet verlengd wordt? Je moet toch genoeg tijd hebben om te kunnen solliciteren?
Nou ik was eigenlijk niet van plan om tijdens mijn verlof te gaan solliciteren. NU ga ik genieten haha. Dan maar een maand in de ww.Maar eerst maar eens kijken wat er evt nog uitkomt tijdens dat gesprek zaterdag. O dus ik hoef nou nog geen ww aan te vragen maar pas 2 weken voordat me verlof afloopt. Of 2 weken voor dat me contract afloopt pfff wat klote dat ik me hier nu ook weer zorgen om miet maken
Ja, daar hebbe gij helemaal gelijk in! Maaarrrr, behalve als het bedrijf vanwege de crisis dus geen nieuwe "vaste" contracten kan geven, kan er een uitzondering gemaakt worden. Dat was bij mij ook het geval! In zo'n geval moeten ze een of ander rapport maken dat ze laten zien dat het voor het bedrijf idd niet haalbaar is!
ja het is nog 2 maanden voordat me contract afloopt. Tegenwoordig mogen ze gewoon op de dag zelf zeggen dat je de volgende dag niet meer hoeft te komen. erg lullig.
2 weken voordat je verlof afloopt. En meid, je hebt helemaal gelijk hoor, ga eerst maar lekker van je verlof genieten en van die kleine straks, zo heb ik er ook over gedacht! Die zorgen zijn van latere aard!
Slaat toch eigenlijk nergens op he! Op de dag zelf even vertellen: het was leuk dat je er was, maar nog leuker dat je weg gaat! En dan moet je nog respect tonen voor die mensen. Dat is zo moeilijk! Maar het is inderdaad wel een beetje lullig dat ze dit 2 dagen voor je verlof nog even zeggen! Ik neem aan dat ze dit wel eerder wisten!
Ik bel morgen wel effe de uwv wat ik het beste kan doen enz. achja weer een stressfactor erbij... nog effe en ik gooi het bijltje er wel bij neer hoor.
ze zullen wel bang geweest zijn dat ik helemaal in de zw ging pfff als ik dat geweten had dan was dat ook wel gebeurd
Eeehm, nouja, ik weetdan ze 5 tot 6 meelopers hadden, daarvan worden er 2 gekozen. En uiteindelijk wordt er van die 2, 1 uitgekozen. Maar ik weet niet precies wanneer. Ik geloof dat ze deze week alle meelopers hadden, dus dan zou het (logischerwijs) volgendeweek zijn dat ik iets hoor denk ik!
Oh jeetje Ninja nee toch... probeer je er niet te druk om te maken! Verschillende van ons hebben ervaring met WW en dat soort ellende - en er zit hier ook een webcare team op ZP. Ik zou daar even nagaan wat je moet doen.