Ja en dat is er dus niet. Ze zei dat de ene week wel alle dagen werk is maar bijv de andere weken weer niet.
Ja dat is het hem juist Ze kunnen niks zeggen met een 0 uren contract. Er kan veel werk zijn maar er kan ook geen werk zijn. Ze kunnen niet zeggen die week werk je 4 dagen de andere maar 2 enzv. Want dan kunnen ze me net zo goed een contract geven. 0 uren contract is eigenlijk oproepbasis. Dus wanneer je nodig bent kun je werken.
Je zou kunnen navragen of je dan in aanmerking komt voor aanvullende ww. Maar dat lost het probleem met kinderopvang niet op natuurlijk. Daar zou je dan eventueel naar gastouderopvang voor kunnen kijken. Ik zou de baan wel aannemen. Beter iets dan niets.
Nee aanvullende ww krijg ik ook niet omdat zelf kies voor een 0 uren contract en dan weet je bij voorbaat al dat je ook geen werk kan hebben