Kan iemand mij vertellen hoe het nou precies zit met het aantal weken zwangerschapsverlof? Ik weet dat het 16 weken totaal is maar wat nu als je bijv. op 10 mei bent uitgerekend. Je stopt 6 weken van tevoren met werken maar je bevalt 4 weken voor je uitgerekende datum . Hoeveel weken heb je dan nog na je bevalling? alvast bedankt voor een antwoord
Je hebt altijd 10 weken verlof na de bevalling, ook als je bijv. 2 weken later dan de uitgerekende datum pas bevalt. Als je vroeger bevalt dan gepland, dan worden de weken die je 'misloopt' voor de bevalling meegenomen bij je ouderschapsverlof (na de bevalling), dus dan zou je 14 weken na de bevalling moeten krijgen, als ik het goed heb... In totaal altijd 16 weken. Hoe lang duurt zwangerschapsverlof en bevallingsverlof? | Vraag en antwoord | Rijksoverheid.nl
Je hebt altijd minimaal 16 weken verlof! Ook wanneer je kindje te vroeg wordt geboren. In jouw voorbeeld krijg je de vier weken te vroeg er aan de achterkant gewoon bij. Stel je bent 10 mei uitgerekend en je bevalt pas met 42 weken en je nam 4 weken te voren verlof..... dan heb je na de bevaldatum nog steeds 12 weken verlof! Wel is het zo dat wanneer je kindje erg vroeg wordt geboren, dus voordat je verlof is ingegaan, dat je 16 weken dan ingaan op de dag na de geboorte van je kindje!
@ Hopmarjanneke, je verhaal klopt idd, alleen je voorbeeld niet Je mag namelijk met 36 weken niet meer werken, dat is wettelijk bepaald. Dus als je met 42 weken bevalt en je stopt 4 weken daarvoor, dan zou je pas met 38 weken gestopt zijn, wat dus niet mag. Uiteindelijk kom je altijd op die 10 weken terecht, en evt wat extra als je vroeger bevalt. Dat was even muggeziften, maar ik kon het niet laten
Huh ze bedoelt toch gewoon 4 weken voor de uitgerekende datum (10 mei). Dan klopt het toch of lees ik het nu verkeerd hihi
Dat kan ook hoor, dan begrijp ik het mss verkeerd. Maar dan nog, als je met 36 weken stopt en je bevalt met 42 weken, dan heb je nog steeds 10 weken verlof na de bevalling en geen 12
Als je vroeger bevalt dan je uitgerekende datum blijft het gewoon staan... Mocht je nou 2 weken later bevallen dan wordt de zwangerschapverlof ook 2 weken langer.
Ik ben met 4 weken van te voren gestopt met werken, dus betekend het voor mij dat ik 12 weken na mijn bevalling krijg. Mocht ik nou morgen bevallen of toch de 26e, die 12 weken blijven staan. Mocht ik nou 1 of 2 weken NA de 26e bevallen dan komt er een week of 2 weken bij mijn verlof. Snap je ?
Volgens mij zit ik trouwens ook verkeerd te rekenen hoor, want dan klopt het wel Ik zit namelijk met 6 weken van tevoren in mijn hoofd (eigen situatie) dus ik l*l gewoon uit mijn nek, haha! Never mind, niks gezegd! Mon excuse...
Hahahaha, mijn voorbeeld ging idd gewoon uit van 4 weken voor de uitgerekende datum van 10 mei... en dan pas met 42 weken bevallen.... dan he je toch lekker wel 18 weken verlof hoor Er wordt nl ook gekeken naar de ingangsdatum van je verlof icm de uiteindelijke bevaldatum. Ik ben bij beide kinderen 4 weken tevoren met verlof gegaan, dus 12 weken na de bevalling.... en omdat de kinderen beide later kwamen dan de uitgerekende datum, kreeg ik die dagen er aan de achterkant bij.
Je krijgt inderdaad alleen dagen erbij als je later dan de uitgerekende datum bevalt en nooit als je eerder bevalt
Je krijgt totaal 16 weken verlof, 4 weken voor en 12 weken er na, of 6 weken voor en 10 weken na. Waarbij je minimaal 10 weken met je kindje samen verlof hebt. (je verlof wordt alleen verlengd als je geen 10 weken met je kindje samen verlof hebt) @ Hopmarjanneke: die 18 weken verlof klopt niet helemaal, als je 4 weken (dus met 36weken) stopt, en je bevalt bij 42 weken, dan krijg je gewoon de 16 weken verlof (4 weken voor de bevalling, 2 weken overtijd, en 10 weken met je kleintje) Als je nu 6 weken van te voren stopt (34 weken) je bevalt pas bij 42 weken, dan heb je 6 weken voor, 2 weken overtijd, en daarna 10 weken met je kleintje, is 18 weken totaal
Nee wat je zegt klopt niet. Ik ben bij beide kinderen met 4 weken gestopt, overtijd bevallen en ik kreeg toch echt meer/langer verlof dan die 16 weken. De overtijd dagen krijg je er altijd bij! Er wordt altijd gekeken naar wanneer je vante voren bent gestopt en wat je dan nog achteraf zou krijgen. Anders zou er immers niemand 4 weken vantevoren stoppen.... dat zou immers nadelig zijn.
Als je met 36 weken met verlof gaat dan heb je toch gewoon 16 weken verlof tot je uitgerekende datum? Als je dan 2 weken overtijd bent dan krijg je die 2 weken er gewoon bij en dus 18 weken verlof hoor Je zei zelf nog 4 weken er voor en 12 weken er na. Die 10 weken in je voorbeeld moet dan 12 zijn en geen 10.
Zie hier: Hoe lang duurt zwangerschapsverlof en bevallingsverlof? | Vraag en antwoord | Rijksoverheid.nl Zover ik er aan op kan maken is als je 4 weken voor je uitgerekend bent stopt en je bevalt pas met 42 weken heb je daarna toch 12 weken bevallingsverlof
Minimaal 16 weken. Dus als je idd 6 weken van te voren stopt met werken en je bevalt later, krijg je het aangevuld tot 10 weken na de bevalling. Als je eerder bevalt, heb je gewoon langer na de bevalling. Ik neem expres 4 weken voor de uitgerekende datum zodat ik wat langer erna heb.