Ik was vrijdag weer naar de arbo geweest en die vond dat ik mijn eigen weg (lees: de zijne) maar in moest slaan wb mijn arm. Nu ben ik 1,5 week geleden naar mijn chirurg geweest en hij heeft samen met een dystrofie-expert een heel behandelplan opgezet en daar ben ik nu dus mee begonnen. Dus ik zeg dat ik de behandeling niet tegen ga werken, en dat ik alles wil overleggen met die arts...heeft hij in de pc gezet. Hij wil dat ik naar een bepaald ziekenhuis ga, terwijl ik zoiets heb van: ik ga nu naar de expert in de dystrofie; als hij wil dat ik die therapie in dat ziekenhuis doe, dan doe ik dat. Ik ga niet tegenwerken, en dat vond die Arboarts dus eigenwijs. Dus ik zeg: ik vind het eigenwijs om een expert tegen te werken. Schrijft ie het telefoonnummer op van dat ziekenhuis en geeft het aan me...Ik kon hem wel voor z'n kop slaan! Dusse; beterschap mamabri, je weet zelf het beste wanneer je het beste weer kunt werken!
Nou, belachelijk dit! En eerlijk? Ik zou dit dus direct bespreken met de chirurg en die expert en hun vragen om een brief te schrijven naar de Arboarts. Ik ben op dat punt echt een kreng hoor (dus eigenwijs hahaha)
Meid, laat je niet opfokken door een stelletje losers daar op je werk. Wat iemand al zei, ze werken gewoon hun protocollen af en de veel te duur betaalde 'cijfern.e.u.k.e.r.s' rekenen hen daar weer op af. Kortom, er wordt nogal eens vergeten dat er echte mensen schuil gaan achter alle regeltjes en cijfertjes. Vat het niet persoonlijk op....één oor in en andere oor uit' zou mijn vader zeggen. Beterschap, hopelijk valt de schade mee!
In principe zou ik dat kunnen doen. Maar ik vind (mijn mening dus) dit tijdverspilling voor de dokter en geldverspilling in de zorg. Ik kan nl zelf prima aanvoelen of ik wel of niet kan lopen. En daar doet mijn werkgever het maar mee! als ik kan lopen hebben ze geluk (ik ook trouwens hahaha ) en als ik niet kan lopen, nou, dan niet!
Ahh ja heel vervelend zo een situatie! Bij ons komt de eerste dag van de ziekmelding een verzuimmedewerker van de arbo langs. Dan denk ik iemand die zich nooit ziek meldt en na een paar jaar dienstverband ook een keer ziek wordt hoef je toch niet meteen thuis te controleren. Jammer dat sommige bedrijven zo wantrouwig zijn!
Heel irritant inderdaad, zulke reacties. Ik heb ooit een werkgever gehad die vond dat ik donderdag en vrijdag (mijn vrije dagen) wel kon komen werken, omdat ik dinsdag en woensdag ziek was geweest. Nou jammer dan!!!! Ben gekke gerritje niet. Sterkte met je voet!
Domme vergelijking ook van haar, jouw volwassen voet met een enkel van haar kind. Kinderen genezen zoieso sneller toch? Zij trekt straks toch aan het kortste eind. Als jij vrijdag nog last hebt en ze belt waar je blijft, moet je ook (eerlijk) zeggen dat het niet gaat en je niet kan werken.
Ik heb gezegd dat ik donderdagavond mijn directe leidinggevende bel of ik vrijdag kan werken. En dus ook duidelijk aangegeven dat ik dat niet NU al kan bepalen, aangezien ik niet in de toekomst kan kijken! Ze bleef nl aandringen op een "ja, ik kan vrijdag werken". Tja, dan is ze bij mij wel aan het verkeerde adres, aangezien ik geen uitspraken ga doen, waar ik niet van weet of ik die wel kan nakomen. De kans is best aanwezig dat ik vrijdag kan werken, maar ook dat het niet gaat. Klaar! Laten we eerlijk zijn: mijn schoonzus heeft het gisteren bekeken (die is arts) en zij dacht dat het wél gebroken is, of een scheurtje in zit, mijn huisarts zelf denkt in eerste instantie van niet, maar weet dit ook niet zeker. daarom moet ik dus even aankijken of de pijn minder wordt en zo niet, dan moet ik woensdag een foto maken in de röntgenbus. Omdat ik zelf denk dat het wel meevalt (pijn is nl wel minder dan gisteren) wil ze even afwachten. Als 2 dokters die het dus hebben beoordeeld het niet weten, hoe moet ik het dan wél weten, sterker nog, dan is het toch knap dat iemand vanachter haar telefoon kan bepalen dat ik wel kan werken?
irritant zijn zulke werkgevers. Of ja van die mutsen aan de telefoon die t allemaal maar ff beter weten. Hier paar jaar terug gehad bij de thuiszorgorganisatie waar ik voor werkte. Had een MA (op donderdagavond vastgesteld dmv echo) en vrijdag moest ik me ziekmelden van de echscopiste en vk om even tot rust te komen enz. Bel ik op naar t werk (eerst eigen kantoor, toen hoofdkantoor) Leg uit wat er aan de hand is. Zegt die muts aan de telefoon: Ach als t dit weekend zelf eruit komt kun je maandag toch wel weer gewoon werken.. Ik was zoooo kwaad. Kwam er niet zelf af, curretage gehad die week (donderdags) erna (dus ook de hele week thuisgebleven.) Bel ik vrijdags weer op om te zeggen dat ik denk dat ik maandag wel weer aan de lsag kon, zegt de adnere muts van eigen kantoor oh maar ik heb je al beter gemeld hoor. En dan ook nog die week ziektewet asl vakantieuren af schrijven.. Nou dat hebben ze helemaal geweten. Heb staan janken en vloeken op kantoor daarover.
Zoiets heb ik vorig jaar dus gehad,, wilden ze me niet uitbetalen omdat de zwangerschap onder de 24 weken is beeindigd. daar heb ik dus rechtsbijstand voor ingeschakeld.
werd net gebeld door mijn directe leidinggevende. die zei dat het hoofdkantoor elke dag ziekmeldingen krijgt voor een scheet die dwars zit dat ik het me niet moet aantrekken. Zij weet zelf hoe ik in elkaar steek en ging er vanuit dat ik vrijdag nog niet kan werken. Heb aangegeven dat ik haar donderdag wil bellen of ik vrijdag weer kan beginnen, dat was prima, maar voor nu moest ik maar rustig aan doen en met mijn voet omhoog Kijk, dat komt toch al weer heel anders over, toch?
dat is inderdaad een fatsoenlijke reactie. Dan ben je zelfs geneigd om eerder te gaan werken. (wat je niet moet doen, alleen gaan werken als het gaat maar je snapt wt ik bedoel)
groot gelijk dat je daar rechtsbijstand voor hebt ingeschakeld. en fijn dat je nu van je direct leidingegevende een goeie reactie hebt gehad!
Dat klinkt al een heel stuk vriendelijker! Wat een rare reactie ook zeg. hopelijk gaat het een beetje met je voet en heb je niet al te veel pijn!
@mamabri wat vervelend! Gelukkig regeert je directe leidinggevende wel goed Hier ook boos! De situatie met mijn vader heeft op mij veel impact, op maandagavond werk ik altijd tot een uur of 11, nu heb ik op advies van mijn huisarts aangegeven dat ik mogelijk een korter rondje (thuiszorg) wil. Goed er zijn al meerdere dingen voorgevallen sinds ik daar werk dus vandaag was de bekende druppel. Vorige week heb ik kunnen regelen dat een collega een deel van mij overnam dus als dat nu weer kon, prima! Maar het was heel erg moeilijk allemaal, dan moest ik mij maar ziek melden, maargoed ik kan prima werken ik wil alleen graag een korter avond rondje. Ze gingen overleggen en ik zou terug gebeld worden, dat werd ik na een kwartier ofzo. Mijn leidinggevende boos, kreeg een hele klachtenregeling over mij heen van klanten, waar ik nooit iets van gehoord heb op dat moment. En ik moest me er maar overheen zetten dat mijn vader zo ziek is en gewoon door gaan. Ze vond het tegen vallen dat ik dat niet kan, kortom stel je niet aan want het leven gaat door. Nu belde mijn vader mij en ik vertelde het hele verhaal, die was boos niet alleen door dit maar wat er allemaal al gebeurd is, dus die ging bellen, zegt ze ja nou wet weten al een half jaar dat u ziekt bent en aangezien u nu aan de telefoon hangt zal het allemaal wel mee vallen kwaaier kan je hem niet krijgen hij heeft gezegd ik zit met smartbte wachten op de eerste chemokuur en als het tegen zit ben ik er over een paar weken niet meer, toen was ze stil. Maargoed nu dus in de ziektewet, wat helemaal mijn bedoeling niet was. Sorry voor mijn klaagzang