Hoi meiden! Hier een bijna-afgestudeerde en alvast druk aan het solliciteren op functies waar ik evt. voor in aanmerking zou komen. Al aardig wat brieven geschreven, maar ik ben zo benieuwd : hoe bouwen jullie een brief op? Zie zoveel verschillende dingen als ik google. Zelf doe ik het zo : Eerst standaard adresgegevens Betreft Woonplaats, datum Aanhef 'Openingszin", iets als : graag solliciteer ik voor deze functie (netter en iets minder algemeen verwoord natuurlijk) Waarom wil ik bij deze organisatie/bedrijf/etc werken? Waarom ben ik geschikt voor deze functie ? (vaak verdeeld in twee delen: praktische/objectieve argumenten en emotioneler/subjectiever argument waarom het mij aanspreekt (beetje krom verwoord) Afsluiting (iets over dat ik het graag in een persoonlijk gesprek verder toelicht o.i.d.) Naam
Zo was mijn opbouw ook wel zo ongeveer. Maar tegenwoordig zit ik vaker aan de andere kant van de tafel en neem mensen aan. Ik moet eerlijk zeggen dat ik geen sollicitatiebrieven lees, ik kijk alleen naar het cv. Dus daar geldt voor: -Heel korte motivatie voor de baan mag er op (2 a 3 zinnen) -Naam en overige gegevens -Opleidingen (ik heb alles graag chronologisch, dus van vroeger naar nu) met evt korte uitleg van afkortingen die niet gangbaar zijn -werkervaring (heb ik graag weer van andersom chronologisch, dus van recent naar oud) een korte omschrijving wat je daar gedaan hebt en wat je belangrijkste resultaten/leerervaringen waren. Wel relevante werervaring opschrijven, dus 3 jaar bardame bij je dispuut geldt niet -ik heb zelf een hekel aan rare lettertypes, bijzondere opmaak, ingescande pasfoto's en grappige teksten etc, maar dat is heel persoonlijk en ik probeer daar wel doorheen te kijken.
Ik weet het echt niet meer. Ik heb voor de verandering eensna de standaart brieven te hebben gestuurd een hele inhoudelijke brief gestuurd. Ik hoor steeds vaker inderdaad dat ze alleen naar cv kijken. Dus die zorg ik dat hij hekemaal up to date is.
Dank jullie wel! Juul75 ja het CV is zeker ook van belang! Bedankt voor jouw suggestie daarvoor. Momenteel ben ik bezig aan een brief voor een functie binnen een huisartsenpraktijk (toevallig die waar ik zelf ook ingeschreven sta dus ik ken de praktijk wel). Alleen de site geeft echt helemaal geen informatie over de organisatie/ missie/visie etc. HOe zouden jullie dat nu oplossen?
Ik zou bellen en ernaar vragen. Kun je ook gelijk vragen wat ze zoeken, welk type persoon en hoe de team samenstelling is. Kun je daar je brief op aanpassen. En ze herinneren een beller
Dank je, dat overweeg ik inderdaad. Ben alleen een beetje huiverig om te bellen , op mijn stage adres is het namelijk zo dat ze bellers op een vacature erg irritant vonden. Omdat dat overal wordt aangeraden, deed bijna iedereen dit (en er waren VEEL sollicitanten), zodat ze het meer gingen ervaren als 'lastigvallen'. En zo wil ik natuurlijk niet overkomen.. Lastig, solliciteren op een functie die je zo graag wilt!
Een sollicitatiebrief heeft een redelijk vaste opbouw en daar voldoet die van jou aan. Dat samen met de tips van Juul, zorgen ervoor dat je goed op weg bent Succes!
Hier precies zo. Ik krijg tientallen sollicitaties binnen maar ik kijk meestal alleen naar het cv. Ik heb ook graag dat er bij opleidingen en werkervaringen een kort uitleg wordt gegeven.
Voor wat schrijven de mensen dan een sollicitatie brief als deze niet eens gelezen wordt?? Als de rest dat ook zo doet snap ik wel waarom iedereen afgewezen wordt!!
Hoi, Ik ontvang ook geregeld sollicitatiebrieven. Ik kijk niet zo zeer naar de opbouw, maar wel naar inhoud. Als een brief al vol staat met spelfouten of foute zinnen, ben ik er snel klaar mee. Voor mij zegt een brief meer over een persoon dan een cv, maar dat ligt misschien ook aan de functie?
Ik help mijn vader met werk vinden en het begeleidend schrijven stel ik als volgt op: Naam verzender Adres verzender Postcode en plaats verzender Naam ontvanger Adres ontvanger Postcode en plaats ontvanger Plaats, datum van verzenden Betreft: ..... Aanhef Eerste alinea vermelden waarop gesolliciteerd wordt, via welke site/krant etc je het hebt vernomen. Tweede alinea vertellen wie je bent, wat je kan en wat je hebt gedaan. Derde alinea toelichten waarom jij denkt geschikt te zijn voor de vacature. Sterke kanten toelichten. Vierde alinea afsluiting ( Graag in een persoonlijk gesprek toelichten, kijk uit naar uw reactie etc. ) Met vriendelijke groet, Dhr. blablabla Geen rare lettertypes, goed op de spelling letten, geen gekke kleurtjes.
Oh en zijn CV is als volgt opgesteld Naam/adres/telefoonnummer/rijbewijs/geb.datum/nationaliteit etc. Opleidingen ( nieuw naar oud ) Cursussen ( nieuw naar oud ) Werkervaring met werkzaamheden ( nieuw naar oud ) Vaardigheden