Ja, maar er is nog niet eens een concreet plan om het geld in te zetten. Laat ze daar eerst mee komen.
Die vriendin van jouw heeft niveauverschillen binnen 1 niveau. Op de basisschool zit álles door elkaar. Van praktijkonderwijs tot vwo+. Ik kan me herinneren dat iemand het hier had over appels met peren vergelijken???? En van die 10-min gesprekken is echt de grootste onzin. Ik geloof er geen bal van dat zij 120 gesprekken heeft gevoerd. Een collega van mij heeft 3 jaar op het vo gewerkt en die vond de werkdruk en gesprekken daar een lachertje. Ja je hebt meerdere groepen, maar je geeft dezelfde les soms 4x op een dag. En het hoogste aantal ouders die op gesprek zijn geweest waren er 13. Maar als je het allemaal zo goed weet dan zou ik eens solliciteren op een baantje in de politiek. Wie weet kun je jouw oplossingen er wel doorheen drukken.
Ik heb om eerlijk te zijn nergens een leraar horen zeggen dat het alleen maar om extra salaris zou gaan. Op onze school niet, in actualiteiten programma’s niet. Op social media ook niet echt. Tenminste, van wat ik heb gezien. Het wordt wel genoemd, maar het meeste hoor ik over extra handen in de klas, werkdruk verlaging en minder van die belachelijke administratie. Ook zie ik bijna alleen maar toegewijde leerkrachten die het beste met onze kinderen voor hebben. Er zal vast wel ergens een graaier tussen zitten, maar sinds wanneer is dat representatief voor een hele beroepsgroep? Want dat kunnen we elk beroep wel even flink afzeiken. In de 7 jaar dat die van mij op de basisschool zitten, heb ik al aardig wat veranderd zien worden. Minder kinderen, dus minder leerkrachten, grotere groepen dor samenvoegen van groepen. Gelukkig stijgt het aantal leerlingen weer wat, hebben ze 2 leerkrachten vast aangenomen en hebben we sinds vorig jaar 2 onderwijs assistentes er bij. Nu hebben wij een hele actieve, betrokken directrice en een goede OR. Ook zie ik, mijn beste vriendin is leerkracht op onze school, hoeveel extra werk ze doet. En ja dat zou minder kunnen, als ze minder enthousiast zou zijn en met ‘standaard’ voldoende ze nemen. Ze werkt 2 dagen van 7:45 tot 18 uur ( school van 8:15 tot 14:15 uur ) en is woensdag en maandagochtend vaak voor school bezig. Ik heb regelmatig geholpen met voorbeelden maken van knutselwerkjes voor handvaardigheid. Allemaal buiten de 2 dagen om. Ik denk dat ze minimaal 10 uur per week onbetaald doet. Dat hier mensen het blijkbaar normaal vinden om onbetaald overwerk te doen, verbaasd mij. Ook op hbo en wo niveau. Mijn man heeft een hele goede, hoge functie bij een semi- overheidsinstelling. Elk overuurtje wordt netjes uitbetaald. Ook die computeruurtjes die s avonds worden gemaakt. Aan de 60 uur in de week komt hij met gemak. Zo gaat het in het hele bedrijf. Mijn moeder met leidinggevende functie, precies zo. En diegene die ik ken waarvan de overuren niet worden betaald zijn òf de 6-10 x modaal personen of de eigen bedrijf mensen.
Dan vraag ik mij wel een beetje af welk vak jouw vriendin gegeven heeft, hoeveel dagen zij werkte en of zij mentor was. Ik had namelijk ook altijd 3 avonden met 75 gesprekken en dat was heel normaal. Ik vind het wel echt appels met peren vergelijk als je in het Vo de waardering laat zoals hij nu is. Als je po en vo gelijk gaat stellen, dan moet er een hogere instroomschaal komen op Vo voor mensen die een universitaire titel hebben. Hetzelfde vind ik trouwens ook binnen het po voor de mensen die daar binnenkomen met een universitaire titel.
Ik ken geen 6-10 x modaal personen, maar ik ken wel veel mensen die overuren niet mogen schrijven. Bij de meeste functies krijg je tegenwoordig gewoon een taak en moet je zelf zien dat je het binnen jouw uren af hebt.
Wat voor salaris bedoel jij eigenlijk met 6-10 x modaal? Misschien weet je wel niet hoeveel modaal is...
Bizar, wiskunde is toch vaak een populair vak waar ouders vaak naartoe gaan en ouders uit de eerste klas zijn vaak helemaal geïnteresseerd.
En jouw man en moeder hebben ook 12 weken vakantie per jaar? Die vakantie is dus overuren compensatie. Maar het zou misschien een goede oplossing zijn als leraren een keuze mogelijkheid hadden. Of uitbetalen overuren en dan gewoon de standaard 4,5 week vakantie per jaar óf geen uitbetaling en 12 (ok 10 dan, want leraren doen in vakantie ook wel eens wat) weken vakantie. Dan is het voor iedereen transparant en is er naar ieders voorkeur een keuze.
No worries, dat weet ik wel @mausi, mijn man wel ja. Die kiest er voor om veel overuren om te zetten in vrije uren. En 12 weken? Als ik naar mijn vriendin kijk ( en naar de basisschool want ik fiets er nog wel eens langs ) dan heeft ze bijvoorbeeld in de herfstvakantie 2 van de 5 vrije dagen op school besteedt. In de zomervakantie is ze vaak nog 1 a 2 weken aan het werk. En een week voor het nieuwe schooljaar begint, is ze bezig met voorbereidingswerkzaamheden. Oh en dat salaris vindt ze niet heel belangrijk. Wel dat er steeds minder aandacht voor het individuele kind is. Het lukt simpelweg gewoon niet altijd. En dat hoor ik van veel meer leraren. Maar zoals ik al zei, er zullen ongetwijfeld graaiers tussen zitten. Die zijn overal helaas.
@mausi, mijn man wel ja. Die kiest er voor om veel overuren om te zetten in vrije uren. En 12 weken? Als ik naar mijn vriendin kijk ( en naar de basisschool want ik fiets er nog wel eens langs ) dan heeft ze bijvoorbeeld in de herfstvakantie 2 van de 5 vrije dagen op school besteedt. In de zomervakantie is ze vaak nog 1 a 2 weken aan het werk. En een week voor het nieuwe schooljaar begint, is ze bezig met voorbereidingswerkzaamheden. Oh en dat salaris vindt ze niet heel belangrijk. Wel dat er steeds minder aandacht voor het individuele kind is. Het lukt simpelweg gewoon niet altijd. En dat hoor ik van veel meer leraren. Maar zoals ik al zei, er zullen ongetwijfeld graaiers tussen zitten. Die zijn overal helaas.[/QUOTE] Dan vraag ik me af hoe efficiënt je dan werkt, als je zoveel extra tijd bezig bent. Ik heb ook veel leraren in mijn vriendenkring en mijn schoonzus is juf. Maar die zijn hooguit in de zomervakantie 2-3 dagen op school. En in de overige vakanties ook écht lekker vrij. En zijn allemaal stuk voor stuk leuke enthousiaste betrokken juffen.
En weten jullie ook al wanneer er in januari gestaakt gaat worden? De eerste plannen zijn blijkbaar alweer gemaakt.. Verder wil ik me inhoudelijk niet ik deze discussie mengen, ik breng mn kind naar school (soms een dagje niet.. ) en ik ben blij dat ik niet in de politiek zit! Dit onderwerp staat in de lounge, dus dat ga ik verder maar doen, lekker van mn vrije avondje genieten.. Hier over dit onderwerp discussieren geeft alleen maar stress en negativiteit voor jezelf!
Tsjah, het resultaat telt imo. Als ik naar mijn zoontje kijk heeft ze hem ontzettend geholpen samen met haar collega. Na een heel slecht groep 3 jaar, met 4 verschillende leraren door tekorten en ziektes, presteerde hij op frustratie niveau. Zo sneu en lastig voor hem. Na inzet, inspanning en toeweiding van hun kant ( en ook van onze kant, en helemaal van ons zoontje ) zit hij nu met alles weer op M4 niveau. Hij is in die 4 maandjes school weer helemaal opgebloeid. En hij is, helaas, niet de enige in zijn klas. Het is zoveel meer dan alleen maar voor de klas staan.
[QUOTE="Aszz, post: 2113 Dat hier mensen het blijkbaar normaal vinden om onbetaald overwerk te doen, verbaasd mij. Ook op hbo en wo niveau. Mijn man heeft een hele goede, hoge functie bij een semi- overheidsinstelling. Elk overuurtje wordt netjes uitbetaald. Ook die computeruurtjes die s avonds worden gemaakt. Aan de 60 uur in de week komt hij met gemak. Zo gaat het in het hele bedrijf. Mijn moeder met leidinggevende functie, precies zo. En diegene die ik ken waarvan de overuren niet worden betaald zijn òf de 6-10 x modaal personen of de eigen bedrijf mensen.[/QUOTE] Dan zou ik mijn neus even buiten de (semi)overheid steken, en kijken hoe het aan toe gaat in het bedrinfsleven. Vanaf vrijwel elke managersfunctie is het gedaan met overuren, en dat niet eens. Praat eens met bijv een filiaalleider bij de Lidl of zo. Redelijk normale leidinggevende functies, waar de meeste hbo+sers terecht komen. En dan hebben wij geen lange vakantie ter compensatie, betaalde ouderschapsverlof of wachtgeldregelingen. Deze secundaire voorwaarden zijn ook loon.. En 6-10x modaal? Serieus? Jij gelooft dat mensen vanaf inkomen ad €220.000 pas geen overwerk betaald krijgen? Rutte schrijft ook zijn overuurtjes?? Een wake up call is hard nodig blijkt weer..
Ik werk in de logistiek, verdien minder dan modaal en overuren worden niet uitbetaald. Nu werk ik bijna nooit meer over maar een paar jaar geleden nog wel. En ik zal vast niet de enige zijn die minder dan modaal verdient en geen overuren betaald krijgt.
Dat denk ik serieus niet. De groep die dat bedrag uit loondienst verdient in Nederland is echt hééél klein.