Dat kan op zich wel, maar alle ziektedagen tussen je 34e en je 36e week worden wel afgetrokken van je zwangerschapsuitkering (staat toevallig in de brief die ik voor me heb liggen)... Dus het resultaat is dat je nog maar 10 weken overhoudt na je uitgerekende datum.
@Mercedes. Wbt zwangerschapsverlof en ziekte: Als je voor je officiële verlof zwangerschapsgerelateerd ziek bent dan krijgt je werkgever daar een uitkering voor. Dus dat is voor je werkgever wel fijn. Het is wel zo dat als je al voor je verlof ziek bent je verlof altijd 6 weken voor je VBD ingaat, je kunt dus niet meer kiezen voor 4 weken. Dat betekent dus dat je na je bevalling nog 10 weken zou hebben. Maar goed als jij van je werkgever er nog 2 bijkrijgt is dat mooi meegenomen natuurlijk!!
sensee: tis geen frontline, 't is "zero flea" van "héry laboratoires", kende ik niet. Ken jij het? Als het niet goed is, gebruik ik nog iets anders... had er geen ervaring mee... nu jammergenoeg wel. 'k had het wel kunnen verwachten, platteland en veel wilde katten...Toch vind ik nu dat ik precies zo'n vuile madam ben kwil nochtans altijd alles kraaknet, ik kan het echt niet hebben
Ik heb altijd begrepen dat als je ziek bent ook gedeeltelijk, je automatisch 6 wkn tevoren verlof moet opnemen. Ik zou het wel ff navragen straks heb je ineens minder inkomen!
Hahaha, tegelijkertijd!! Het komt op hetzelfde neer wat wij zeggen. Alleen de 10 weken is na je bevalling en niet na je uitgerekende datum. Dus als je 2 weken overtijd loopt dan gaan de 10 weken pas in als je daadwerkelijk bevallen bent.
Ja dat kan ik me goed voorstellen. Dat betreft zijn het nog echt kids hè, wij zouden hele dagen op bed of bank doorbrengen en zij staat alweer te springen!
Tussen je 34e en 36e week tellen alle soorten ziektedagen, dus ook diegene die niet zwangerschapsgerelateerd zijn. Ik denk niet dat de werkgever er veel over te zeggen heeft. Mercedes staat nu bij het UWV ziekgemeld en bij ditzelfde UWV wordt ook de zwangerschapsuitkering aangevraagd. De reden is heel logisch: je hebt immers al Ziektewet-uitkering gehad over je ziektedagen (indirect via je werkgever). Het zou raar zijn als je over deze dagen OOK zwangerschapsuitkering zou krijgen.
Ik dacht ook altijd dat het automatisch 6 weken van te voren zou ingaan,maar mijn leidinggevende zei me dat ik t/m 10-2 zwangerschapsverlof heb en dat het 26-10 ingaat,misschien hebben hun wel een verkeerde datum doorgegeven. Heb me met 32 weken ziekgemeld.Hiervoor ben ik niet ziekgemeld met zwangerschapsklachten.Ik laat me verrassen. Ik moet nu ook elke week bellen hoe het verloopt,dus dat zou betekenen dat ik idd nog ziek sta.
Goed punt! Wanneer je beebje eerder komt dan je uitgerekende datum, hou je overigens wel die eerdere 10 weken
Misschien snap ik het dan niet hoor....maar als je voor je 34e week zwangerschapsgerelateerd ziek bent dan gaat op dat moment toch je vangnetuitkering in... En dan heb je toch altijd 6 weken voor en 10 weken na? Volgens mij is van zw-uitkering hier helemaal geen sprake maar alleen van vangnet. Of zit ik er nou zo naast...???
Nee die ken ik niet. Dat wat mijn zusje altijd geeft is iets met een A weet ff de naam niet meer... Ik moet er altijd extra op letten hier. 1 van onze katten heeft eocinefyle nogwat een soort auto immuunziekte. Als hij door een vlo wordt gebeten begint er iets in zn bloed dat afbraak van zn huid veroorzaakt. Erg irri! Krijgt hij allemaal witte plekken rondom zn mond..Eerder hebben ze daardoor al een teen weggehaald bij hem (toen wisten we nog niet dat dit het was)
Ja en ze mag gewoon veel hoor, maar net even niet dat springen, koppeltje duikelen. Gymen op school mag ook even twee weekjes niet....
Voor zover ik het begrijp: Als je voor je 34e week zwangerschapsgerelateerd ziek wordt, moet je verplicht met 34 weken met verlof. Dit valt officieel nog steeds wel onder de Ziektewet, maar met net iets andere regels (geen wachtdagen, 100% etc). Als je niet al ziek was en je hebt er bijvoorbeeld voor gekozen om met 36 weken met verlof te gaan en je wordt ziek tussen je 34e en 36e week, zwangerschapsgerelateerd of niet, worden deze dagen in mindering gebracht op je wazo uitkering. Hoe dan ook komt het er op neer dat Mercedes slechts 10 weken erna krijgt. Althans, haar werkgever. Je hebt trouwens helemaal gelijk dat als de werkgever gewoon haar loon blijft doorbetalen, ondanks dat hij 2 weken te weinig uitkering (zw of wazo) voor haar zal ontvangen, is dat idd mooi meegenomen
Ze had anders gisteren moeten wennen maar dat was echt te snel. Ik kijk even hoe het deze week gaat en als het goed gaat dan gaat ze of dinsdag en dondedag wennen of woensdag en vrijdag. Ze wennen hier ca 5 keer. Maar de juf zei al het ging zo goed, dat ze wellicht gewoon v.a. 25/10 hele dagen mag. Zou ik niet erg vindne. Kan ik die laatste week nog even wat rust meepakken...
**BUDDYNIEUWS** KREEG NET SMS VAN LIEF09: "HOI, IK HEB EEN ZWARE BLAASONTSTEKING EN MOGELIJK EEN NIERBEKKENONTSTEKING. IK HEB ONTZETTEND VEEL PIJN IN MN BUIK EN RUG EN HEB EEN PITTIGE PENICILLINEKUUR VAN10 DAGEN MEEGEKREGEN! IK MOET HET DE KOMENDE UREN IN DE GATEN HOUDEN EN ALS T NIOET GOED GAAT NAAR T ZH! BEN OOK BIJ DE VK GEWEEST EN MET DE BABY IS ALLES GOED!" **EINDE BUDDYNIEUWS!** Lieverd, heel veel sterkte, heb je net al gesproken....hoop dat de kuur zn werk doet en dat je je snel weer beter voelt! X
hihi gek mens ben je ook! vanavond rust heh ja joh, heb me wezeloos gesprongen, bitterlemon gedronken(blegh), vanavond maar ff sexen...en dan weet ik t ook niet meer hoor!!!!!!!