wazo

Discussion in 'Stel je vraag aan het UWV webcareteam' started by Daan22, May 29, 2013.

Thread Status:
Not open for further replies.
  1. Daan22

    Daan22 Bekend lid

    May 12, 2012
    744
    1
    0
    NULL
    NULL
    Wanneer heb je recht op eem wazo?
    Mijn contract loopt af op16 juli en 9 septemb of 23september zou ik met verlof gaandus of 6 weken voor ik uitgerekend ben of4 weken van te voren met verlof,
    Contract word dus tien of 8 weken voor verlof niet verlengd.dan heb ik hier recht op toch? Dan van te16 juli tot verlof ww?
     
  2. Daan22

    Daan22 Bekend lid

    May 12, 2012
    744
    1
    0
    NULL
    NULL
    Ben 21 oktober uitgerekend
     
  3. UWV

    UWV VIP lid
    Staff Member

    Beste Daan22,

    Om recht op WAZO te hebben, moet je een verzekeringsgrond hebben, of hebben gehad in de 10 weken voor je verlof. Dat kan zowel een dienstverband als een UWV-uitkering (WW, ZW of WIA-LGU) zijn.

    Als je na afloop van je contract nog geen ander werk hebt gevonden, kun je een WW-uitkering aanvragen. Vanuit de WW heb evengoed recht op WAZO.

    Omdat je op dat moment geen werkgever meer hebt, moet je het verlof zelf aanvragen. Neem hiertoe acht weken voor je uitgerekende datum contact op met UWV Telefoon(0900-9294). Je WW wordt tijdens het verlof beëindigd. Heb je na het verlof nog geen ander werk, vraag dan na het verlof zelf opnieuw WW aan. Het resterend deel van je WW-uitkering wordt dan voortgezet.

    Actuele informatie vind je hier.


    Ik wens je een voorspoedige zwangerschap.

    Met vriendelijke groet,

    Robert
    UWV Webcare Team
    www.uwv.nl/webcare
     
  4. Daan22

    Daan22 Bekend lid

    May 12, 2012
    744
    1
    0
    NULL
    NULL
    Oké dat is duidelijk, bedankt,
    En stel, datik toch nog iets vind maar 0 uren, hoe gaat dat dan met de wazo?
    Ik acht de kans erg klein dat ik dan nog wat vind, en dat ik me tegen die tijd nog goed voel, stel mijn contract loopt dus af en word ziek? Hoef ik dan alleen ww aan te vragen em wazo?
     
  5. UWV

    UWV VIP lid
    Staff Member

    Beste Daan22,

    Heb je een 0-uren contract en ga je met zwangerschapsverlof?

    Dan kan je werkgever de WAZO voor je aanvragen. Als je geen werkgever hebt of je wilt de aanvraag zelf doen, dan kan dit. Neem dan telefonisch contact op met UWV telefoon (0900-9294).
    Ontvang je naast je 0-uren contract ook een WW-uitkering, dan zul je voor je gedeeltelijke WW-uitkering zelf de WAZO moeten aanvragen.

    Verder wil je weten wat er gebeurt als je ziek bent terwijl je contract afloopt.

    De werkgever heeft dan de verplichting je ziek uit dienst te melden bij UWV. Je hoeft dan dus geen WW-uitkering aan te vragen.
    Wel vraag je vanuit je eventuele Ziektewet-uitkering zelf de WAZO aan. Net als in de WW, kan dit uiterlijk 8 weken voor je vermoedelijke bevallingsdatum.

    Word je ziek nadat de WW-uitkering al is ingegaan?

    Neem dan telefonisch contact op met UWV Telefoon Werknemers (0900-9294).

    Actuele informatie over ziek uit dienst gaan vind je hier.

    Met vriendelijke groet,

    Yvonne
    UWV Webcare Team
    www.uwv.nl/webcare
     

Share This Page