Goedemorgen, Ik heb een vraag over een ziekmelding na mijn zwangerschapsverlof. Vóór mijn zwangerschapsverlof ben ik al eerder gestopt met werken in verband met ernstige bekkeninstabiliteit. Begin december loopt mijn verlof af maar ik ben nog niet volledig hersteld. Mijn behandelaars adviseren om te starten met halve dagen werken en het op die manier op te bouwen naar volle dagen. Nu zit ik met de volgende vraag. Met mijn werkgever was ik al ver voor mijn zwangerschapsverlof overeengekomen dat ik na mijn verlof mijn resterende vrije dagen zou gebruiken en pas begin januari weer aan het werk zou gaan. Hoe moet ik dit nu doen met de ziekmelding? Kan ik me gewoon voor 50% ziekmelden en de resterende 50% met mijn verlof aanvullen zodat ik alsnog pas in januari begin met werken of moet ik dit op een andere manier regelen? Ook ga ik in december nog een weekje naar het buitenland, zou dit dan nog wel kunnen of levert dit problemen op met mijn ziekmelding? Mijn werkgever geeft aan dat ik me wel nu al moet ziekmelden en niet pas als ik in januari terugkom omdat het dan niet meer zou gelden als ziekte door zwangerschap waar het wel om gaat. Graag uw advies hoe ik dit het beste aan kan pakken, Alvast bedankt, M89
Beste M89, Je hebt alleen recht op een ziektewet-uitkering, als je direct aansluitend aan het verlof je werk niet kunt doen vanwege zwangerschaps- of bevallingsklachten. Je moet je daarom op de eerste dag na het verlof ziekmelden, zoals je werkgever heeft aangegeven. Wanneer je een ziektewet-uitkering krijgt, heb je zowel met de verzuimregels van UWV als van je werkgever te maken. Je moet daarom je vakantie aan UWV doorgeven. Dat kun je twee weken van tevoren doen via UWV Telefoon (0900 9294). Als je gedeeltelijk in staat bent om te werken of te re-integreren, maak je met je werkgever afspraken over de invulling hiervan. Wil je tijdelijk niet re-integreren, dan vraag je daarvoor vakantiedagen aan. UWV verrekent de uitbetaalde vakantiedagen met de ziektewet-uitkering. Je werkgever kan dit aan ons doorgeven. Op onze website vind je actuele informatie over ziek zijn na het verlof. Op de website van het Juridisch Loket vind je informatie over verlof tijdens je re-integratie. Ik wens je van harte beterschap. Met vriendelijke groet, Robert UWV Webcare Team www.uwv.nl/webcare