Hoi meiden, vraagje: Als je 3 dagen per week op contractbasis werkt en daarnaast standaard 1 dag in de week als oproepkracht (bij hetzelfde bedrijf), kijk je dan je zwangerschapsverlof gebaseerd op 4 dagen, of op 3 dagen?
Heb je 2 contracten of 1 waar je dan extra bij werkt? Je krijgt het gemiddelde van wat je de laatste maanden hebt gewerkt iig, alleen als je 2 contracten hebt moet je extra goed opletten.
nee mijn contract is voor 25,5 uur per week, maar ik werk vrijwel structureel een dag extra (8,5 uur). Heb dus gewoon 1 constract maar werk standaard een dag meer..
Ik weet het niet zeker, volgens mij krijg je op je loon wat je de maand ervoor verdient, je zw uitkering gebaseerd, maar anders vraag je t even na bij het UWV (kan ook via een topic in de Lounge op zw pagina, staat bovenaan) Succes!
Van de UWV site: Uw zwangerschaps- en bevallingsuitkering is 100% van uw dagloon. Uw dagloon is het loon dat u gemiddeld per dag verdiende in de loonperiode van 4 weken of 1 maand vlak vóór uw zwangerschaps- en bevallingsverlof.