vraagje en hopelijk kan iemand ons helpen. mijn man werkt als monteur, banden monteur in landbouw en vrachtwagens(truck). daarvoor moet hij ook 1 keer in de zoveel tijd pechdienst(service) draaien, dan moet hij dag en nacht bereikbaar zijn. eerst was het alleen voor hun eigen regio. maar later vond de man achter het bureau dat 3 noordelijke regio`s maar samen moesten doen (soms 2 uur reistijd voor pechgeval), toen kregen ze ook verhoging van de vergoeding, omdat ze nergens heen konden gaan en vastzitten, en wij dus als gezin ook, we kunnen niet zomaar weg, en moeten in de buurt blijven. Maar nu is alles terug gedraaid naar het oude systeem, dus alleen hun regio omdat het andere systeem niet werkte, voor de man achter het bureau wel, maar in praktijk niet, mijn man was soms 5 uur per nacht onderweg en dan nog een hele dag werken. Maar ze willen nu de vergoeding ook weer terug draaien. volgens mij mag dat niet zomaar. mijn man is niet lid van een bond. hij wil morgen wel bellen met rechtsbijstand. maar zou nu graag al wat dingen/artikelen willen inlezen.
Als de vergoeding speciaal voor het samenvallen van die 3 regio's was, kan het wel terug gedraaid worden, omdat het samenvallen van die 3 regio's ook teruggedraaid wordt. Als die vergoeding er voor die tijd al was, kan het idd niet zomaar terug gedraaid worden.
Dat ligt er volgens mij aan hoe die vergoeding is opgezet. Als je voor die diensten gewoon extra geld kreeg ga je dat volgens mij niet krijgen als je die diensten niet meer doet. Als je een algehele loonsverhoging hebt gehad mag je die niet terugdraaien dacht ik.
ook als de bereikbaarheid het zelfde is? nog steeds 7 dagen pechdienst, en wij zitten nog steeds 7 dagen eigenlijk aan huis vast, ze hoeven nu alleen niet meer (soms wel) naar bv noorden van groningen(2uur rijden met vrachtwagen op raarste tijdstippen). mijn man zit gewoon met het feit, dat ondanks dat ze nu inprinciepe minder uren hoeven te reizen, nog steeds gewoon 7 dagen geen kant op kan. dat er op dat gebied 0% veranderd.
Je kan wel gewoon weghoor... Mijn man is vrachtwagen monteur en heeft ook regelmatig nooddienst. Maar echt niet dat hij alleen maar op de bank zit te wachten. Gaat gewoon naar zalvoetbal of op visite bij vrienden. Als hij gebeld wordt gaat hij gewoon weg. Heeft zijn werkkleding dan in de bus liggen. We gaan ook altijd met zijn werkbus weg dan (soms met 2 auto"s) en als ij een uitrukklus krijgt dan gaanwj weer mee terug naar huis of we blijven totdat hij weer klaar is of vragen aan degene een lift.. Hier noit problemen mee...
we hebben maar 1 auto, (eigenlijk bus) en tuurlijk kan ik wel alleen weg, maar dan heeft hij een vervoers probleem, en als we naar vrienden gaan of verjaardag, is dat niet handig zijn we er net 5 min en kunnen we weer weg. ook geregeld met boodschappen dat hij gebeld word of als we net gaan eten , we hebben ook honden die uit moeten en een kleine. als ik ga trainen met de honden (1 keer per week maar) moet ik altijd mijn telefoon aan hebben, want als hij opgebeld wordt moet ik naar huis. kan dochterlief moeilijk alleen in bed laten liggen en hij heeft de bus ook weer nodig. zo makkelijk gaat dat hier niet, en daarbij als hij snachts word gebeld ben ik de 1ste die wakker is en dan pas mijn man
Maar als je net gaat eten dan eet je toch eerst even af.... Maar goed je kan in alles wel een probleem zien. Wij hebben gelukkig geen last van zijn nooddienst...
ik zie niet alles als een probleem, en dat was mijn vraag ook niet, mijn vraag was of ze zomaar de vergoeding omlaag mogen gooien. maar goed laat maar
Ja, als de werkzaamheden aangepast zijn, kan de werkgever aantonen dat de vergoeding voor die specifieke omstandigheden was bedoeld en kan dat terug gedraaid worden. Je beschreef toch al dat hij eerder die diensten voor zijn eigen regio moest draaien en dat de vergoeding kwam toen die regio's samengevoegd werden? Dat die vergoeding dan terug gedraaid wordt als die regio's weer apart komen te staan, mag dan dus.
Het is toch een keer in de zoveel tijd? Waar maak je een probleem van? Voorheen had ik soms ook oproepdiensten als medisch/psychiatrisch achterwacht. Tja, soms niets, soms moest ik 3 keer op een avond weg... Dat is het risico, en zeker als het eens in de zoveel tijd is, begrijp ik het probleem niet zo... Wat de vergoeding betreft, denk dat het gewoon terug gedraaid kan/mag worden. Hij wordt niet meer ingezet op die trajecten dus de vergoeding zal hij er ook niet oor krijgen.
mijn man heeft ook 2 x in een jaar storingsdienst maar hij gaat toch echt niet bij de telefoon af zitten wachten of hij gebeld gaat worden. we doen nog steeds ons ding en gaan gewoon de deur uit, wordt hij gebeld dan gaat hij rijden, tenzij het via de telefoon opgelost kan worden. en over het verlagen van het geld, ja dat mag, ze hebben het toen der tijd verhoogd omdat er 3 regios bij kwamen, aangezien ze die nu weer geschapt hebben mogen ze ook die vergoeding die extra was schappen. vind het eigelijk ook niet meer als logisch. maar dat is mijn mening