Hallo allemaal, Ik heb even een vraagje. Ik ga eind deze strip van de pil stoppen, en in de hoop gauw zwanger te kunnen worden (weet je nooit zeker), hopen wij in januari zwanger te kunnen worden. Maar mijn vraag is: Ik heb een jaarcontract gekregen, in dit jaar contract moet ik mijn autorijbewijs halen (zit in de thuiszorg), en als dat zo was en de rest gaat goed, zouden ze mijn contract waarschijnlijk verlengen voor onbepaalde tijd. Mijn contact verloopt dus 07-09-14. Maar iets daarvoor zou het moment zijn dat ik met 'zwangerschapsverlof' zou gaan, ben ik wel zwanger. Heb je dan veel kans dat ze je contact niet verlengen, of mogen ze mij dan niet ontslaan? Gr. Simone
Ze mogen je niet ontslaan omdat je zwanger bent, maar je hebt een jaarcontract met een einddatum... en de werkgever staat in zijn recht om je contract dan alsnog niet te verlengen. Heb er zelf geen ervaring mee, maar wat ik hier lees zijn de ervaringen verschillend... van heel positief naar ontzettend negatief.
Oké dankjewel, dat wilde ik even weten. Heb je ook een idee hoe ik dat het beste kan oplossen dat ik zeg maar wel verlenging krijg?
Niet zwanger worden? Nee, je moet gewoon de juiste werkgever treffen wat dat betreft. En uiteraard zelf goed je best blijven doen.
Ja inderdaad, is wel waar.. Nou hopen dat het goed komt dan. En anders hopen dat ik voor mijn zwangerschapsverlof al een contract test heb zonnen tekenen! Zodat ze me niet meer kunnen ontslaan!
Hier gewoon heel eerlijk geweest over mijn zwangerschappen. (1e in proeftijd moeten melden en tweede tijdens mijn 2e jaarcontract, met derde geen problemen gehad) Heb bij beide gewoon een contract voor onbepaalde tijd gekregen, maar heb ook al anders gehoord en gezien!
Als je je baan niet kunt missen zou ik nog even wachten met proberen zwanger te worden tot volgend jaar September. Als dan wel kan zou ik lekker gaan proberen. En ik hoop dat je in januari zwanger bent, maar ik hoop ook dat je er wel rekening mee houd dat het best een jaar! kan duren voordat je zwanger bent. Succes in ieder geval met jullie beslissing!
Oh en mijn contract is niet verlengd, maar mijn functioneren was 'top' volgens mijn manager. Alleen mijn extra passagier werd niet gewaardeerd.. Dus vandaar dat ik zeg, wachten als je echt de baan nodig hebt.
Ik vind dat we de voortplanting moeten stimuleren!! Maar idd als je financ. situatie ervan afhangt nog even wachten. Ik heb zelf ook een jaarcontract maar functioneer goed. Ik gok het er maar op. Als ze me niet meer willen, dan niet. Ik vind een gezin belangrijker en kan de baan missen. Maar leuk is anders
Als jullie ook afhankelijk zijn van jouw inkomen zou ik echt nog even wachten. In de thuiszorg werken is best zwaar. Mocht je snel zwanger zijn en last krijgen van je zwangschap dan heb je de kans dat ze niet genoeg van je hebben kunnen zien. Of erger, dat je je ziek heb moeten melden en dan is de kans groot dat ze hem niet verlengen.
Jullie hebben allemaal inderdaad gelijk. Maar zoals iemand hierboven ook zei. Ik vind een gezin belangrijker. Gewoon even goed overleggen met me vriend, het is natuurlijk nog niet zover. En ja ik heb er rekening mee gehouden dat een minstens een half jaar tot een jaar kan duren voordat ik zwanger kan raken, vooral hoelang aan de pil, hoe langer het duurt tot zwangerschap. Helaas! Komt vast goed. Hopelijk krijg ik überhaupt een gezond kindje. San maakt het niet heel veel uit hoelang het duurt, als ik überhaupt maar zwanger kan raken en als het meer gezond is niet waar......? Bedankt voor jullie berichtjes.
Bedankt voor jullie berichtjes, jullie hebben allemaal een punt! Nou maar even goed overleggen.. Want wil wel dolgraag een kindje! En natuurlijk maar afwachten hoelang t gaat duren voor je op überhaupt zwanger ben, misschien zit ik dan al in mijn volgende contract, of heb ik die al getekend! Je weet maar nooit. Hopen op het positieve!
Das niet helemaal waar, ik ben 11 jaar aan de pil geweest, gestopt en 4 weken later een positieve test in mijn handen. (Dat was helemaal niet de bedoeling overigens maar dat is een ander verhaal.) Het kan zijn dat je cyclus ontregeld is, maar het hoeft dus niet. Ik zou zeggen: heb een goed gesprek met je mannetje en veel plezier met de voorbereidingen
Nee dar klopt wat je zegt, alleen heb op internet gelezen dat het een jaar tot een jaar KAN duren, helemaal als je lang aan de pil zit. Alleen in sommige gevallen kan je direct ongesteld en dus zwanger worden.Maar het kan ook zijn dag je wel regelmatig ongesteld bent maar dat je eisprong er dan nog niet is!
ik zou als ik jullie was het zekere voor het onzekere nemen. stel dat je contract niet word verlengt volgend jaar. kun je dan een kindje betalen??? zeker in de tegenwoordige tijd, de banen liggen niet voor het oprapen en laten we eerlijk zijn, bazen zitten niet te wachten op zwangere vrouwen met kleine kinderen die constant ziek zijn. dan hebben ze liever iemand die vogel vrij is en die zijn er tegenwoordig voldoende. er zijn natuurlijk uitzonderingen. als jij de kans reeel acht dat je een vast contract krijgt. zou ik wachten met zwanger worden. we hebben het hier over 1 jaar. voor mij is een gezin heel belangrijk maar ik vind het ook belangrijk dat ik leuke dingen kan doen met mijn kinderen. en dat we niet elk dubbeltje hoeven om te draaien. toen ik bij mijn huidige werkgever ben komen te werken zjin we pas over een volgend kindje na gaan denken nadat ik een vaste aanstelling had voor onbepaalde tijd. mijn werk maakt namelijk deel uit van ons gezin, door mijn werk hebben mn kids leuke kleren aan, hebben we een veilige auto voldoende eten in huis en kunnen we regelmatig een dagje weg. ik persoonlijk vind het dom als je nu voor een kindje zou gaan. ik zou dan eerst alles op alles zetten om mn toekomst veilig te stellen en dat vaste contract binnen te halen. en dan zou ik vol overgave voor een kindje gaan. ik ben elke keer heel snel zwanger binnen 3 maanden ook na pil gebruik. en ben ziek in de zwangerschappen waardoor ik niet kan blijven werken. als ik zwanger was geworden voordat ik een vaste aanstelling had... dan had ik eruit gelegen. of het mag of neit is neit aan de orde. ik doe mn werk erg goed daarom mocht ik blijven en ik heb een laag ziekteverzuim. maar als ik zwanger was geweest was mn contract echt niet verlengd
Rationeel heel logisch, maar ik geloof niet in alles kunnen plannen. Soms kun je niet alles plannen...en moet je de gok maar wagen. Zolang je er niet dood aan gaat word je er sterker van. Ik heb een fantastische baan en de beste werkgever die er is, maar daar zijn er meer van in Nederland. Dan maar tweedehands kleren voor de kinderen.. Ik ken mensen die met 50 e per week rondkomen. Een baan vinden kan altijd nog, kinderen krijgen niet. Ik ben een jonge moeder en er ontzettend blij mee. Ik ben er bij mijn vorige baan ook uitgezet omdat ik zwanger was. Nu bestaat dat bedrijf niet meer omdat ze niet investeerden in kwaliteit maar in kwantiteit. Wat je uitstraalt krijg je terug. Als je werkgever niet in jou investeert, zou ik ook niet in hem willen investeren. Crisis of geen crisis. Ieder mens begrijpt toch dat vrouwen graag kinderen willen. Ik snap je standpunten maar gevoelsmatig zeg ik: Nee
Wat ik nou een beetje raar vind, is dag iedereen gelijk gaat bepalen dat ik heen kindje moet nemen, maar eerst mijn contract moet afwachten! Wis zegt dat mijn baan PERSE nodig is?
Dankjewel, ik vind jouw berichtje heel erg lief, en zo denk ik er ook over. Ik bedoel, we redden het heus wel! Wat kou als ik onverwachts en niet gepland zwanger zou worden. Dan zou ik het toch ook moeten redden..? Ook als ik hierdoor mijn baan kwijt zou raken! En natuurlijk is het beter als ook ik mijn baan kan houden, niet alleen qua centen maar ook omdat je dan je hoofd even ergens anders op kan richten dan thuis je gezin. En inderdaad een gezin kan niet altijd, werk wel. Als ik mijn rijbewijs haal in mijn Jaarcontract en ik doe mijn best zoals nu (ze zijn nu erg tevreden, ook cliënten!), misschien verlengen ze hem dan wel, ookal ben ik zwanger! En anders is er heus wel weer werk voor mij te vinden, in de thuiszorg dan is het maar wat verder rijden! Soms moet je inderdaad, je gokje wagen. Je komt er altijd door steun en toeverlaat wel uit! Dankjewel voor je lieve berichtje, en je steun!