Hoi meiden, ik zit even met iets in m'n maag en wil graag weten wat jullie hier van vinden. Ik werk als invaller in het onderwijs. Vaste banen zijn daar gewoonweg niet te krijgen. Nu viel ik vorig jaar het hele schooljaar in op een school. Ik ben daar nu sinds 2 weken weer op invalbasis aan de slag. Het ziet er naar uit dat dit nog wel een tijdje gaat duren. Nu kwam de directeur vandaag bij me om te vertellen dat er met de scholen, onderling in de stichting, een afspraak is gemaakt. Je hebt vaste invallers (poolers). Zij zijn voor een vast aantal uur in de week aangenomen en vallen overal in waar nodig. Zodra deze mensen 'op' zijn (allemaal ingezet zijn), komen de invallers aan de beurt (ik dus). De afspraak is de volgende. Ze willen graag dat de invallers die weinig werken, op hun vrije dagen vrijwillig naar scholen gaan om te helpen. Lees: sinterklaasviering voorbereiden, kerstviering voorbereiden, toetsen afnemen, weektaken maken etc. Daar tegenover staat dan, dat deze invallers een + achter hun naam krijgen, en van de invallers als eerst gebeld worden voor een inval klus! Ik heb hier een beetje een nare bijsmaak bij. Ik vind dat je 'voorrang' moet krijgen omdat je kwalitatief goed werk levert. Niet omdat je in je eigen uren een leestoets afneemt. Daarbij werk ik best veel en sta ik ook bij andere invalpools ingeschreven. Iemand die dus maar 1 dag zou werken en 4 dagen vrijwillig 'klusjes' doet, krijgt dus voorrang op mij? Ik.. die mijn ziel en zaligheid in het onderwijs stopt en het liefst zo veel mogelijk wil werken en ik dus geen tijd heb om vrijwillig al deze dingen te doen? Ik vind het een beetje een kromme beredenering en heb er dus ook niet zo'n goed gevoel over. In de auto naar huis bedacht ik me dit, maar vraag me af of ik me aanstel of dat meerderen het met me eens zijn. Liefs
Ik vind dit zelfs als chantage klinken, dus als jij geen vrijwilligerswerk doet, dan is de kans groot dat je niet ingezet word... Zou ik ook nare nasmaak van hebben, vind het ook niet netjes.
Ik zou dit zelf niet zomaar accepteren.. ik vind het best nogal een vraag om dit in je vrije tijd vrijwillig te doen. De vraag is ook hoe vrijwillig het is, als jij dus nooit in je eigen tijd komt zul je als laatst gevraagd worden. Als ik jou was zou ik nog een keer met de directeur in gesprek gaan en dan om opheldering vragen over de hele situatie en wat zijn/haar beeld hierbij is!
Ik vind dit wel heel ver gezocht en ik zou er eerlijk gezegd niet aan beginnen. Je hebt dadelijk dus de leerkrachten die vast in dienst zijn, invallers, vrijwilligers met een plus en vrijwilligers die nog geen plus hebben. Pfoe dat is wel een hele lange weg om te gaan.
Heel raar. Kijk dat je vrijwilligerswerk komt doen oke. Maar dat daar dan tegenover staat dat plusje... tjah dat riekt chantage. Helaas ligen de banen niet voor het oprapen en daar gebruikt die directeur gebruik van. Tjah heel dubbel. Ik denk dat ik het voorzichtig wel ter sprake zal brengen. Kun je trouwens met de uren die je gewerkt heb niet een contract afdwingen? Ik werk in de gehandicaptenzorg en invallers kunnen naar zoveel uur achter elkaar gewerkt contract afdwingen.
Klinkt idd niet eerlijk. Vind het ook maar een vreemde manier van doen. Ik zou er niet in mee gaan maar kan me wel voorstellen dat als je niet veel invalwerk hebt je hier wel in mee gaat. Gaat tenslotte wel om werk.
Dit dus. Ik vind het terecht dat er onderscheid wordt gemaakt bij de invallers. Maar ik vind dat het niet moet worden gemaakt op basis van vrijwillig je tijd inleveren. Dan maak ik dus nooit kans op dat plusje, dus voorrang.
Nee, want ze zorgen ervoor dat je na een jaar werken, 3 maanden eruit moet. Zo ben je helemaal uit het systeem en kun je na die 3 maanden weer beginnen. *ook al zo gemeen Maar goed, daar kan ik dan nog enigszins inkomen..
Ik vind het, zachtjes uitgedrukt, niet netjes. En ik vraag me af hoe het legaal zit. In feite is het vrijwilligerswerk op niet vrijwillige basis. Vraag me af hoe dat legaal zit...
Ja ik dacht ook meteen aan 'fraude'. Ik krijg namelijk naast mijn loon tot 24 uur in de week een ww-uitkering. (mijn gewerkte uren worden daarvan afgehaald en mocht ik van die 24 uur nog wat overhouden, krijg ik dit aan ww) Ik moet daar dus alle gewerkte uren aangeven. Ik denk echt dat ik hier vreselijk mee in problemen ga komen, als ik dit ga doen. Maar ik ben erg blij dat ik niet de enige ben die hier haar bedenkingen bij heeft!
Snap je rotgevoel. Vind het meer klinken naar chantage. Misschien inderdaad maar eens op verdere opheldering vragen. (en persoonlijk zou ik aangeven dat ik het erg op chantage vind lijken)
Zo dan, die werkgever van je komt er mooi goedkoop vanaf zeg. Lekker onder het mom van ´vrijwillig werk´ mensen gebruiken voor ´klusjes´ die hij ook prima als betaald werk zouden kunnen aanbieden. Van mij had ie de pot op gekund.
Ik vind dit absoluut niet netjes. En zeker als je daarnaast ww krijgt, mag jet volgens mij niet eens op deze manier! Overigens hebben wij binnen ons bestuur ook een paar invaller die dit doen, maar echt vrijwillig! Wij zijn hier natuurlijk ontzettend blij mee en het is dan wel zo dat je, zodra er werk is, als eerste aan deze mensen denkt. Maar goed, bij ons zijn dit mensen waar we toch al om vragen omdat ze al vaak hebben ingevallen bij ons, we erg tevreden over ze zijn en ze gewoon goed binnen ons team passen. (En dat laatste is natuurlijk ook de reden dat ze uit zichzelf regelmatig vragen of we hulp nodig hebben.) Maar als ze het echt zo gaan opleggen, zou ik er ook een erg naar gevoel bij overhouden. Ik zou dit melden bij één van de vakbonden, misschien dat zij dit bestuur kunnen aanspreken.
Ja is ook logisch, dat je dan het eerst aan die mensen denkt die extra werk doen Maar wat jij zegt, het zijn dan toch al de mensen die je graag wil hebben. Maar ik voel me nu een beetje 'bedreigd' door de mensen die weinig werk hebben, omdat zij wel tijd hebben om 'vrijwillig' op een school te helpen. Ja melden bij de vakbond kan natuurlijk, maar ben dan wel bang dat ik een - achter mijn naam krijg ()
Ik werk ook in het onderwijs (ik heb het geluk dat ik wel een vast contract heb...) Maar dit heb ik nog nooit gehoord hoor! Klinkt inderdaad erg raar! Zou er ook zeker niet mee akkoord gaan! Ik zou het bespreken met de vakbond. Zij kunnen zeggen of dit toegestaan is of niet... en je hoeft niet bang te zijn voor een - achter je naam hoor! De vakbond helpt je daar wel mee!!! Dat invallen is het onderwijs is zo'n smerig zaakje! Idd na 3 jaar invallen roepen ze je gewoon 3 maanden niet meer op zodat ze geen contract verplichtingen hebben. Heel schofterig!!!! En de mensen met een vast contract die niet goed functioneren gooien ze niet buiten... erg oneerlijk!!! Heel veel succes!
@Pluus: Die 'drie maanden eruit' is aan de ene kant wel schofterig. Aan de andere kant: dat zorgt er wel voor dat jij en ik onze baan nog hebben hè! Ik vind het ontzettend rot voor die invallers en gun een heleboel daarvan echt een baan. Maar ik ben toch ook weer niet zo solidair dat ik mijn baan ervoor op zou geven. Sorry, ik heb ook een hypotheek. Dus ik snap wel dat besturen in die zin geen keuze hebben. Die flexwet (zo heet ie geloof ik) zal in sommige sectoren vast misbruik voorkomen, maar in het onderwijs pakt het echt ontzettend rot uit.
Zo heb je ook niet veel invallers nodig als je deze dingen gaat aanbieden als "vrijwilligerswerk" rare zaak... Zijn er geen instanties waar je navraag kunt doen? succes!
Dit dus! Die 3 maanden.. tja, dat is heel vervelend, maar goed. Dat is niet anders. Maar dat ik, sowieso de komende jaren, geen kans heb op een vaste baan, terwijl er anderen zijn die er met de pet naar gooien en de kantjes er vanaf lopen en zij wel mogen blijven.. ja dat is wel een beetje zuur