Haii dames, Even een lang verhaal kort: ik werk zeg maar een dag bij een tankstation. Ondanks alles hadden wij gisteren alsnog een zogenaamde doorrijder voor een flink bedrag op een pomp die een collega notabene heeft vrijgegeven. Iets wat onwijs klote is en natuurlijk ook niet mag gebeuren. Maar nu het volgende: mijn bazin wil de kosten van deze doorrijder op ons verhalen. Wat dus betekent dat ik anderhalve dag voor Jan 'metdekorteachternaam' moet werken om het recht te trekken. Mag dit uberhaupt wel?
Ik neem aan dat er toch wel camera beelden zijn van die persoon dus waarom niet op de doorrijder verhalen? Beetje raar dit
Sorry ik was ook wel heel beknopt nu, haha. De doorrijder was een Roemeen met de kentekenplaat op de voorbank. Waardoor het RDW-systeem (wat er dus is om doorrijders te kunnen pakken op valse platen e.d.) gewoon normaal afging. Mijn collega loopt voor mij langs en drukt hem, zonder te kijken, vrij zodat de persoon kon tanken. Ik ga op dat punt verder met de kassa en het helpen van klanten. We krijgen voordat we beginnen uitgebreid uitleg over hoe je doorrijders kan herkennen zodat je de pomp niet vrijgeeft e.d. Nadat dit in een korte periode (alsnog) veel gebeurde (niet bij mij) besloot mijn bazin dat dit voor ieders eigen rekening was. Iets waar ik het overigens al niet mee eens was, maar dat terzijde.. Nu is dus het verhaal dat mijn bazin vindt dat wij nalatig zijn geweest en het bedrag zelf moeten ophoesten, omdat ze het salaris van iedereen voor moet betalen.
Nee. Jij bent niet zelf de doorrijder. Net als bij winkeldiefstal je een werknemer niet op kan korten, of de werknemer is zelf de dief dan dan is het anders. Kastekort gaat ook niet van het salaris af. Risico van het bedrijf. Gooien op nalatigheid vind ik te makkelijk in dit geval. Vanuit fnv Mag je werkgever een kastekort verhalen op jouw loon of fooi? 01-09-2017 Een paar gasten zijn weggelopen zonder te betalen of de kassa heeft een tekort. Je werkgever is boos en eist dat jij de rekening uit eigen zak betaald, of hij houdt jouw fooi in. Mag dit eigenlijk wel? Bewijs Jouw werkgever mag nooit zomaar jouw loon of fooi inhouden. Ook niet als jij mogelijk een fout hebt gemaakt waardoor er schade is ontstaan voor de werkgever. Je werkgever is in eerste instantie verantwoordelijk voor het bedrijf dat hij draaiende houdt. Daar zijn nu eenmaal risico’s aan verbonden, de bedrijfsrisico’s. Een werkgever mag niet zomaar zijn bedrijfsrisico’s bij de medewerers neerleggen. Als de werkgever schade lijdt door een fout of handelen van de medewerker, dan kan de werkgever de schade alleen op de medewerker(s) verhalen als hij aan kan tonen dat er sprake is van opzet of bewuste roekeloosheid. Deze regeling is opgenomen in de wet. Er is geen sprake van opzet of bewuste roekeloosheid.
Nee, daar zou je werkgever voor verzekert moeten zijn. Het zou kunnen dat ze eerst aangifte moet doen voordat er uitgekeerd wordt, maar dat is niet jouw probleem. Als de werkgever echt salaris inhoudt, dan zou ik als ik jou was, contact opnemen met je rechtsbijstandverzekering.
Voel me een beetje blond maar nu snap ik pas waarom ik altojd een klikje bij de p o mp hoor en ik dan dus mag gaan tanken.. hahahahaha Voor dit soort praktijken.
Wuahahaha nou ik wist dat zelf ook pas toen ik er begon te werken. Vroeg mezelf altijd al af waarom het soms zo lang duurde voordat ik eindelijk kon tanken. Nja laat ik het er op houden dat mijn bazin niet blij is nu, omdat ik weiger te betalen. Volgens haar hadden we dit kunnen voorkomen en zijn dus verantwoordelijk. Of misschien hoopt ze wel dat ik het uit eigen beweging doen, maar ik ben het niet van plan. Niet om het een of ander, maar wij verdienen daar als personeel net een tientje per uur. Als we inderdaad nog aansprakelijk worden gehouden voor kasverschillen of criminelen... Tsja. Dan kunnen we allemaal wel inpakken.
Natuurlijk niet. Belachelijk zeg. Idd bedrijfsrisico. Neem aan dat ze voor dit soort dingen verzekerd zijn .
Zeg maar gewoon dat er geen sprake was van opzet of bewuste roekeloosheid en dat zij zelf verantwoordelijk is voor de geleden schade.
Nee natuurlijk niet! Bedankt trouwens voor je stuk tekst. Dat maakt al een hoop duidelijk. Beetje jammer alleen dat ze het op gevoel gaat spelen.
Heb bij een tankstation gewerkt. Ook heus wel eens doorrijders gehad. Dat kun je niet altijd voorkomen. Nee, dit mag je baas niet doen. Ik zou ook weigeren.
De doorrijder pleegt een strafbaar feit en je baas wil jou daarvoor straffen....bijzonder... hoe komt ze erop?