vervangende werkzaamheden 0 uren contract?

Discussie in 'Zwangerschap en werk' gestart door Tweekids, 15 aug 2015.

Topicstatus:
Niet open voor verdere reacties.
  1. Tweekids

    Tweekids VIP lid

    26 aug 2012
    13.148
    330
    83
    Vrouw
    Kraamverzorgster & hypnobirthing docent
    Ik werk als sauna meester.
    Dit betekend een werkomgeving van 80 graden wat dus niet de bedoeling is met een zwangerschap. Stel ik wordt zwanger moeten ze mij dan vervangende werkzaam aanbieden? Ik heb een 0 uren contract. Iemand die dit weet? :)
     
  2. MoniekJ

    MoniekJ Fanatiek lid

    12 mei 2015
    1.719
    0
    0
    HBO-B biomedisch laboratoriumonderzoek.
    Tilburg
    Ja.
    Zeker als je standaard uren hebt.
    Als ze geen vervangend werk kunnen (/willen) vinden, dan moet je je arbeidsongeschikt laten verklaren en de ziektewet in.
     
  3. flavour2

    flavour2 Actief lid

    18 jan 2012
    367
    0
    0
    NULL
    NULL
    Nee.. bij een 0 uren contract heb je eigenlijk niks.. tenzij je kan aantonen dat je elke maand rond bijv 20 uur hebt gewerkt. (Minstens 3 aan elkaar gesloten maanden). Indien ze je dan niets anders aanbieden. Dan kan je beroep maken op arbeidsongeschiktheid.
     
  4. Tweekids

    Tweekids VIP lid

    26 aug 2012
    13.148
    330
    83
    Vrouw
    Kraamverzorgster & hypnobirthing docent
    O jullie zeggen 2 verschillende dingen haha
    Het zal zeker wel 20 uur per maand zijn denk wel 40 uur per maand zelfs. Alleen t nadeel is ik mag direct mijn werk niet meer doen dus ben een beetje huiverig dat ik er evt te laat achter kom ofzo , ik wacht nog even wat antwoorden af :)
     
  5. MoniekJ

    MoniekJ Fanatiek lid

    12 mei 2015
    1.719
    0
    0
    HBO-B biomedisch laboratoriumonderzoek.
    Tilburg
    In de praktijk heb je dus een '20uur contract' en moeten ze die vervangen.

    Vraag het ook eens aan het uwv.
    Bij een rechtswinkel of juridisch loket kun je met je contract even langs gaan en dan zoeken ze uit wat je contract, cao en de wet zegt.
     
  6. This is me

    This is me Fanatiek lid

    15 okt 2010
    3.149
    0
    0
    Ik kan alleen mijn ervaring hier neer zetten (weet niet of dit in het algemeen geld)
    Ook ik heb een 0-uren contract.
    Een paar weken terug werd ik geopereerd en hiervoor stond een hersteltijd van 6 weken voor.
    Ik heb mij ziek gemeld bij het uitzend bureau.
    De eerste twee betaalde hun mijn ziekte verzuim en daarna nam het uwv over.
    Ik kreeg het gemiddelde aantal uren uitbetaald.
    Volgens mij gaat het zo,als hun geen aangepast werk kunnen bieden dan neemt het uwv jou ziekteverzuim over.
    Maar weet dit niet zeker.
    Mijn advies,ga een gesprek met je werkgever hierover aan.
     
  7. flavour2

    flavour2 Actief lid

    18 jan 2012
    367
    0
    0
    NULL
    NULL
    klopt wat je zegt this is me. als je al een aantal maanden een vast aantal uur hebt gewerkt, nemen ze je gemiddeld aantal uren.
    dit moet dan wel elke maand rond het zelfde aantal uren liggen.

    inderdaad anders even vragen aan je werkgever, hoe hij hierin staat en of hij je ander werk kan bieden.

    succes!
     

Deel Deze Pagina