werkgever verplicht mij op kraamvisite te gaan

Discussie in 'De lounge' gestart door silly31, 14 jul 2014.

Topicstatus:
Niet open voor verdere reacties.
  1. silly31

    silly31 Actief lid

    12 apr 2012
    166
    0
    0
    NULL
    NULL
    zo dan... ik krijg net even te horen dat ik morgen mee MOET naar kraamvisite van een collega. volgens mijn leidinggevende ben ik dit verplicht omdat HIJ een afspraak inpland onder werktijd.

    ik vraag me af of ik dit kan weigeren...
    ik wil helemaal niet mee, wij zijn al zolang bezig voor een kindje, vroege miskramen, mmm, hormonen, ik trek dat gewoon helemaal niet om naar een babytje van een ander te gaan kijken.
    misschien kom ik nu egoistisch over, maar zo voel ik het op dit moment, kan er ook niets anders van maken.
    als het nou een vriendin zou zijn, zou ik zeker wel gaan hoor, maar deze vrouw ken ik helemaal niet en haar man is een collega, maar meer ook niet....zucht
     
  2. Catmommy

    Catmommy Fanatiek lid

    8 okt 2013
    1.872
    4
    38
    NULL
    NULL
    Weet je baas dat je in de MMM zit?

    Zoja dan zou ik me ziek melden, echt belachelijk om bij de vrouw van je mannelijke collega op bezoek te MOETEN gaan:$
     
  3. Chantalleke

    Chantalleke Bekend lid

    6 feb 2007
    606
    0
    0
    doktersassistente
    Apeldoorn
    nou zeg...dat kán toch helemaal niet ?? Zonder overleg ??
     
  4. MamaenMini

    MamaenMini Fanatiek lid

    6 dec 2011
    2.649
    76
    48
    Vrouw
    Utrecht
    Ik zou het gewoon weigeren, dat je komt om je werk te doen en hij maar iemand anders vraagt.
     
  5. TinaTeenslipper

    TinaTeenslipper VIP lid

    5 jun 2013
    7.016
    546
    113
    Gewoon even netjes met je baas bespreken? hijkan tenslotte ookniet alles ruiken toch? je kan gewoon zeggen dat je om persoonlijke redenen zoiets liever niet doet.
     
  6. Butterfly2388

    Butterfly2388 Actief lid

    4 mrt 2014
    346
    0
    16
    Rijswijk zh
    Naar mijn idee kan hij je niet verplichten hoor.
    Je hebt een contract voor je werk en dit valt onder prive zaken.

    Ik zou het gesprek met hem aangaan en eerlijk zeggen hoe of wat. Misschien kan je deze dag dan gewoon werken of een verlofdag opnemen? Lijkt me beter dan je ziek melden. Het klinkt bot maar eerlijkheid duurt het langst. Het is een wel een *** situatie zeg!
     
  7. snoeppapiertje

    snoeppapiertje Bekend lid

    24 feb 2014
    582
    0
    0
    ik zou het gewoon eens overleggen met hem.
    Uitleggen waarom je er tegen op ziet, en zeggen dat je het fijn ahd gevonden als het eerst even gevraagd was!
     
  8. bosi333

    bosi333 VIP lid

    1 aug 2006
    37.264
    6.789
    113
    Ja inderdaad...


    Maar...je hoeft de reden niet te zeggen...gewoon persoonlijke zwaarwegende redenen waarom je niet kunt.

    En echt...ik zou in jou positie daar ook echt geen zin in hebben.
    :( helemaal niet egoistisch
     
  9. Igglepiggle

    Igglepiggle Bekend lid

    9 feb 2011
    897
    1
    18
    NULL
    NULL
    Dit. En als hij er geen begrip voor heeft is hij een gevoelloze hork.
     
  10. silly31

    silly31 Actief lid

    12 apr 2012
    166
    0
    0
    NULL
    NULL
    bedankt voor jullie reacties, het ligt dus niet helemaal aan mij...

    even voor de duidelijkheid, mijn leidinggevende is helemaal op de hoogte van mijn situatie, sterker nog, toen ik vanmorgen zei dat ik dit liever niet wilde met alle redenen(wat ik hem ook al eerder verteld heb), kreeg ik te horen dat ik moet, omdat het onder werktijd valt.
     
  11. mamavanyasmin

    mamavanyasmin Actief lid

    11 dec 2011
    403
    1
    16
    Zuid Holland
    ik lees echt belachelijke eisen van werkgevers hier op het forum:x
    kraamvisite heeft niks met werkzaamheden te maken, gewoon weigeren je hoeft het niet eens uit te leggen. Wat een debiel zeg die leidinggevende:cool:
     
  12. bosi333

    bosi333 VIP lid

    1 aug 2006
    37.264
    6.789
    113
    Klopt...maar dit zijn niet normale werkzaamheden...
     
  13. MamaBenjamin

    MamaBenjamin Niet meer actief

    Dan kan volgens mij niet.

    Hier is ook niet iedereen langs geweest. De werkgever van mijn man wel met nog 1 iemand, maar die kwamen vrijwillig. Van de rest een kaartje gekregen.

    Ik had ook helemaal geen behoefte om vreemden te zien. Had toch alleen maar oog voor mijn baby. Ik denk dat de kraamvrouw het helemaal niet erg vindt als jij lekker thuisblijft. En als ze de reden zou horen zou ze je nog gelijk geven ook.

    Ik ben overigens ook een keer niet geweest, vanwege dezelfde reden als die van jou.
    Zou afbellen en zeggen dat je het voor de kraamvrouw ook niet fijn zou vinden als je daar zou instorten van verdriet, je gunt hun alle geluk en de focus moet op hun liggen. Als jij het gevoel hebt dat je je niet 100% kan geven en blij kan zijn, moet je het niet doen. Niemand heeft zin in een ongezellige sfeer toch?
     
  14. KimK

    KimK Niet meer actief

    Ik zou me fijn ziek meldem! Malloot dat je baas is....
     
  15. Igglepiggle

    Igglepiggle Bekend lid

    9 feb 2011
    897
    1
    18
    NULL
    NULL
    Zo dus echt een gevoelloze hork. Misschien personeelszaken hier eens over bellen?
     
  16. mimi83

    mimi83 Niet meer actief

    Staat niet in je taak omschrijving . punt klaar geeft hij je die uren maar vrij.
     
  17. rums

    rums Niet meer actief

    Of vrije uren opnemen of wel naar je werk gaan om te gaan werken. Ziek melden zou ik niet doen want als hij wel een verzuim persoon op je afstuurt dan heb je een probleem.
     
  18. Purk

    Purk Fanatiek lid

    19 nov 2013
    3.189
    0
    0
    NULL
    NULL
    Dus omdat het onder werktijd is meent hij je maar tot van alles te kunnen verplichten? Dat zou mooi zijn zeg! Dit heeft niks met jouw werkzaamheden te maken, dus hij kan je niets verplichten.
     
  19. Mississippi

    Mississippi VIP lid

    10 feb 2012
    10.511
    4.635
    113
    Ik zou dit ook even aankaarten bij pz... In jou functie omschrijving zijn toch geen verplichte kraambezoeken opgenomen?
     
  20. SushiLover123

    SushiLover123 VIP lid

    22 jul 2008
    18.631
    31
    48
    Als hij zegt, dat jij vanmiddag zijn huis moet gaan poetsen, onder werktijd, dan kun je dat toch ook weigeren?

    Dit heeft niks met je normale werkzaamheden te maken.
    Ik zou éérst zeggen, dat hij maar eens moet laten zien, dat jij hiertoe verplicht bent. Waar staat dat? Helemaal nergens namelijk. Als hij moeilijk blijft doen, kun je dan hogerop? Of naar HR? Anders misschien contact opnemen met de OR, personeelszaken, vakbond of vertrouwenspersoon van je werkgever?
     

Deel Deze Pagina