Mijn man is door een "oude" werkgever gevraagd of hij weer terug wil komen voor 1 dag in de week. We weten nog niet wat hun aanbod is, maar we zitten te twijfelen wat "handiger" is. Ons huis staat namelijk ook te koop, dus we hopen in de loop van dit jaar te verhuizen. Maakt het verschil bij een hypotheek-aanvraag of het een 0-uren/oproepcontract is of een klein contract voor 6 of 8 uur per week? En wat is dan beter? Wat zijn de voor- en nadelen van deze opties? Of zijn er nog opties die we zelf nog niet bedacht hebben?
Indien het een woning is obv NHG dan volstaat 3 laatste jaaropgaven en een recente loonstrook. (Zo was het bij ons zonder intentieverklaring) succes!