Mag dit?

Discussie in 'Zwangerschap en werk' gestart door Nijntje321, 20 aug 2019.

  1. Astrid040

    Astrid040 Bekend lid

    4 feb 2011
    651
    248
    43
    NULL
    NULL
    Je werkgever kan je niet dwingen.
    Zorg dat ze wel weten dat je weer zwanger bent. Dan krijgt de werkgever namelijk jouw dagloon vergoed via uwv en kost het hem (bijna) niks. En ga er vanuit dat je ziek uit dienst gaat en tot die tijd volg je de lijn van bedrijfsarts en uwv. Als je contract niet verlengd wordt lijkt een reintegratietraject op je huidige werkplek geen goed plan. Wat is het nut? Maar goed, dat is aan bedrijfsarts en uwv. Doe wat je kan, zeker niet meer (zeker niet bij zo’n eikel als manager).
     
  2. LJJ

    LJJ Fanatiek lid

    20 nov 2015
    1.355
    236
    63
    NULL
    NULL
    i
    Ik zou ook eens proberen of je het gesprek kan opnemen..
    Dan heb je in ieder geval bewijs van de dingen die gezegd zijn.

    Sterkte! Lijkt me een stressvolle situatie.
     

Deel Deze Pagina