Sinds een aantal weken ben ik van werkplek veranderd, ik werk nog wel bij dezelfde baas maar voor een andere opdrachtgever. Bij mijn baas werkte ik in 4 dagen ca. 29 uur. Echter nu ben ik 'gaatjesvuller' geworden en vang ik openstaande diensten op. Na de regelmatigheid die ik al in heb moeten leveren lever ik nu ook uren in doordat ik niet aan die 29 uren kom. Kan mijn werkgever ondanks dat we de afspraak hadden staan om 4 dagen te werken, ivm met zorg voor dochter, dat ik omdat ik niet aan mijn uren kom ook de 5e dag te werken?
tja kan er geen antwoord op geven.. Ligt er ook aan hoe het in je contract omschreven staat... vind het zowiezo al raar dat je opeens minder uren hebt.... (?) kan toch ook zomaar niet... Kijk even naar je arbeidscontract.... of CAO etc.. succes, xxmona