Dag dames, Heeft iemand hier ervaring mee? Per 10 december ga ik met verlof. Mijn uitkering word daardoor gebaseerd op december 2015 tot aan 10 november 2016. In die periode heb ik 2 werkgevers gehad waarbij ik op dit moment nog bij 1 werkgever werk. Word de uitkering berekend op beide inkomsten of maar op 1? Ik heb inmiddels al 4 x aan de telefoon gezeten, 3x is mij verteld dat het inderdaad op beide inkomsten wordt berekend doordat het in de zelfde maanden zijn. Daarnaast word er door 1 iemand gezegt van niet. Ook hier op het forum heb ik de vraag gesteld aan de uwv care team en die geeft ook aan dat het niet zo is... Waar kan ik nu vanuit gaan? Het is namelijk een erg groot verschil als het wel mee word gerekend betekend dat 400 euro meer & anders dus 400 euro minder... hierdoor is wel van belang om dit te weten, aangezien we anders wat zuiniger aan moeten doen... Liefs Stefanie100
Heb je hier iets aan? Zoals ik het lees wordt het berekend over een heel jaar tot 4 weken voor de verlofdatum maar wel bij je huidige werkgever.. ik vind het ook onduidelijk.
Onder berekening dagloon staat het duidelijker uitgelegd. Maar idd telt alleen de periode bij de huidige werkgever waar het verlof begint mee. Ik ben zwanger en heb een werkgever (WAZO) - UWV - Voor Particulieren
Klopt, dit heb ik ook gelezen. En toen ik belde hebben ze mij dus verteld dat het wel meegeteld zou worden.. toen ik het niet vertrouwde heb ik tot 2 maal toe nog extra gebeld om het zeker te weten. & ze hebben me steeds verteld dat het wel mee zou tellen? Dus de inkomsten van beide werkgevers... Hierdoor twijfel ik enorm van wat het nou gaat worden....