Heeft er iemand verstand van kot en ziekte wat. Ik zelf werk 2 dagen en mijn man werkte fulltime maar is in de ziektewet gekomen. Na 2 jaar kon hij helaas nog niet werken en is hij vanaf 14 mei 2019 in de WIA terecht gekomen. Nu is zijn contract van zijn werk pas per 1 september 2019 beëindigd. Vanaf welke datum geldt nu dat je nog recht hebt op 3 maanden kot vanaf mei of september
zolang je bij de werkgever op papier staat heb jij de rechten op kot. In jullie situatie gaat de 3 maanden regel in vanaf 01-09
Jij werkt, dus je hebt sowieso nog recht op KOT. Je moet alleen wel asap. jullie veranderde gezamenlijke inkomen doorgeven zodat je niet voor financiele verrassingen komt te staan aan het eind van het jaar. De hoogte van de KOT zal namelijk wel veranderen nu je man niet meer werkt. Er zijn trouwens ook andere situaties waarin er KOT aangevraagd kan/gewijzigd moet worden. Zie https://www.belastingdienst.nl/wps/wcm/connect/bldcontentnl/belastingdienst/prive/toeslagen/kinderopvangtoeslag/kan-ik-kinderopvangtoeslag-krijgen-als-ik-niet-werk/ik-stop-met-werken
Hier ging ik zelf ook vanuit maar ging ineens twijfelen en op de site van de belasting kom je er ook niet echt uit
Als haar man niet werkt heb je geen recht op Kot. Hij is tenslotte thuis. Ts: vanaf september lijkt mij.
De opvang is per 1-12 opgezegd Hier was ik niet van op de hoogte. Ik heb de opvang per 1-12 stop gezet omdat ik er vanuit ging er daarna geen recht meer op te hebben
Als goed is heb je na 1-9 nog 3 maanden recht op kot. Daarna niet meer aangezien een van beide niet meer werkt.
Dit is niet waar. Zij werkt, hij niet en hij behoort niet bij de “bijzondere doelgroep” om als nog aanspraak te kunnen maken.
Oh ja sorry je hebt helemaal gelijk! Superstom dat ik dat zei want wij zitten in een vergelijkbare situatie
Zie bericht hierboven. Klopt dus niet wat ik eerder zei. Weet ook niet waarom ik dat zei eerder vandaag!
Je kunt kijken of je recht heb op een sociaal medische indicatie vanuit de gemeente, want je hebt dan idd geen recht meer op kinderopvangtoeslag. Ik werk niet, mijn partner wel, maar ik volg wel 2 dagen in de week therapie waardoor ik er recht op heb. Deze indicatie vergoedt voor een groot deel het kinderdagverblijf.
In navolging van wat Jazziepooh zegt: je kunt sowieso bij de gemeente eens polsen of je in aanmerking komt voor gemeentelijke subsidie. Hoef je niet perse een medische indicatie voor te hebben. Die gemeentelijke subsidie is even heel kort en beknopt voor mensen waarbij 1 partner werkt of studeert en de ander niet, die vallen onder een bepaalde inkomensgrens. De moeite waard lijkt me om eens te polsen of jullie binnen deze grens vallen of niet. Het verschilt wel per gemeente overigens, dus het is niet zo dat dit in alle gemeentes gelijk is of ze al dan niet zo'n vergoeding geven. En naar ik meen verschilt ook de hoogte van de vergoeding per gemeente.
Dank jullie voor de antwoorden is in elk geval duidelijk dat de 3 maanden pas gelden zodra het arbeids contract beëindigd wordt en dat heb ik gedaan. Opvang is gelukkig niet meer nodig hij is vandaag begonnen met school maar vroeg het me af voor eventuele terug betaling
wij hebben nagenoeg op het zelfde moment gereageerd, je reactie stond er nog niet toen ik mijn reactie plaatste, sorry.
Mijn man is per 1-12-19 uit dienst gegaan. In december nog KOT gehad maar dat moesten we terugbetalen??!