Sinds ik denk nu een paar maand werk ik op AT. Ik werk in de zorg en heb lichamelijke klachten, dus vraag me af of ik ooit wel weer de zorg in kan. Op dit moment doe ik ditjes en datjes en meer administratief werk en kantoor werk. Nu zie ik bij onze organisatie een functie voorbij komen die me leuk lijkt, (wel iets anders) en wat lichamelijk niet zo zwaar is. Nu twijfel ik. Zal ik er op solliciteren, (misschien word het wel helemaal niks en vinden anderen het niet wat voor mij) kan dat nu in mijn situatie? Of zal ik afwachten hoe het verder af zal lopen? Ik ben niet het type die maar bij de pakken neer gaat zitten en deze situatie waar ik nu in zit met op at werken enzo dat is gewoon niks voor mij. Het zit me niet erg lekker. Ik wil gewoon lekker aan het werk, maar het hele zware dat zal me niet meer lukken en dat is wel nodig in mijn huidige functie. Wat is wijsheid?
Dat ik op dit moment mijn eigen functie niet uitvoer (dus daarvoor in de ziektewet zit) maar wel andere taken doe.
Ik neem aan dat je arbeidstherapeutisch bedoelt met AT. Als dat klopt dan heb je als het goed is regelmatig gesprekken met je leidinggevende en gesprekken met een arbo-arts. Ik zou de vacature met beide bespreken. Arbo-arts kan een advies geven en de werkgever is verplicht je een spoor 2 aan te bieden ( dat kan dus ook een andere functie intern zijn) wanneer het erop lijkt dat terugkeren in de huidige functie niet meer mogelijk gaat zijn.
Ah ok! Waar staat de afkorting voor dan? Anyways, ja zéker op solliciteren. Is juist hartstikke verstandig en doordacht om lange termijn te denken en te concluderen dat je je huidige werkzaamheden niet tot je pensioen gaat volhouden.
Ja had 'm uit een andere post al begrepen! Logisch ook, maar da's mn zwangerschapsbrein op volle kracht
Ik zou dit juist bespreken met je leidinggevende. Als dit geschikt is kan ze jou zo intern naar voren schuiven. En okk in andere gevallen zal ze wellicht benaderd worden om te verklaren over jouw functioneren. Wellicht een goede optie en mooie nieuwe kans.
Ik zou denk ik wel solliciteren ja, eerst even bespreken met mijn leidinggevende maar solliciteren kan altijd toch?
Als je denkt dat je de functie lichamelijk aan kan zal ik zeker solliciteren/ overleggen met leidinggevende. Ik vind dat juist meedenken over de toekomst van je werk. Zeker gezien je je huidige functie niet meer zal kunnen uitvoeren. De organisatie is verplicht om evt mee te denken voor andere functies.